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? 考核：考核什么？誰(shuí)來(lái)考核？考核的標(biāo)準(zhǔn)？

? ? 各個(gè)崗位首先要有規(guī)范的操作流程，及相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。按要求完成各項(xiàng)工作，根據(jù)各個(gè)崗位的職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)考核才能體現(xiàn)出考核的意義。

? ? 考核是一個(gè)機(jī)制，需要大家遵守并約定，能通過考核的員工，就能充分體現(xiàn)出從哪些方面或哪些方面更優(yōu)越于其他人。沒有通過考核的員工，就能知道自己差在哪個(gè)方面接下來(lái)怎么完善?？己舜_實(shí)存在考核通過會(huì)怎么樣？考核沒聽過會(huì)怎么樣？考核是一種衡量的方式，可以激勵(lì)我們同時(shí)也是提醒和監(jiān)督。

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