人老了，心里最惦記的，除了兒女，恐怕就是自己的養(yǎng)老問(wèn)題。怎樣讓老人從“安心養(yǎng)老”到“幸福養(yǎng)老”？時(shí)間銀行作為其中的新型探索和嘗試互助養(yǎng)老是一種有效模式，給出了答案。

在時(shí)間銀行平臺(tái)，服務(wù)者將參與公益服務(wù)的時(shí)間進(jìn)行存儲(chǔ)，當(dāng)遇到需要時(shí)，可以?xún)稉Q相應(yīng)服務(wù)或物品。家務(wù)打掃、就醫(yī)看病、康復(fù)護(hù)理、心理疏導(dǎo)等都可以成為養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目。與此同時(shí)服務(wù)對(duì)象從老年人拓展到上班族、中小學(xué)生群體，時(shí)間銀行的應(yīng)用范圍進(jìn)一步拓展。更多年輕人的加入也使服務(wù)力量不斷壯大，在更大范圍內(nèi)體現(xiàn)了“幫人=幫己”的互助理念。從多地探索和經(jīng)驗(yàn)看，更多年輕人的加入能有效提高公益服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)養(yǎng)老事業(yè)發(fā)展。

時(shí)間銀行如何？其一是強(qiáng)化參與人群的成就感。很多做過(guò)時(shí)間銀行服務(wù)的人都有一個(gè)共同的感受——“特別有意義”。通過(guò)“時(shí)間銀行”服務(wù)幫助別人，也接觸了解更多的人和事兒、增加對(duì)生活的感悟，成就感油然而生。其二是讓人有實(shí)實(shí)在在的獲得感。其三是不斷完善規(guī)則體系。按照這一制度設(shè)計(jì)，“時(shí)間銀行”志愿者的服務(wù)時(shí)間存儲(chǔ)上限為1500小時(shí)，在超出部分自動(dòng)轉(zhuǎn)入“公共時(shí)間池”后獲得相應(yīng)的積分獎(jiǎng)勵(lì)，用于獲得公共服務(wù)資源或社會(huì)力量給予的褒獎(jiǎng)?！肮矔r(shí)間池”的服務(wù)時(shí)間，面向符合直接領(lǐng)取時(shí)間的老人進(jìn)行發(fā)放。良好規(guī)則體系吸引了越來(lái)越多低齡老人為未來(lái)預(yù)存養(yǎng)老服務(wù)，也吸引了更多年輕人參與這種養(yǎng)老為主的互助公益服務(wù)。

面向未來(lái)，以創(chuàng)新賦能時(shí)間銀行高質(zhì)量發(fā)展。只要時(shí)間銀行不斷探索、持續(xù)創(chuàng)新，就一定能讓更好推動(dòng)“幸福養(yǎng)老”，讓老年人的生活更幸福，讓時(shí)間利用更有價(jià)值、精神生活更加充實(shí)。