今天在一個同行小伙伴聚集的群里聊天，突然有了一點感悟，關(guān)于怎樣在群里把一個話題聊活。

你有沒有發(fā)現(xiàn)，在群里，總會有一批活躍分子，他們聊什么，都能帶動一群人加入，無論是明星八卦，還是工作上中的各種問題。仿佛他們就擁有一呼百應的能力。而我常常一個問題拋出來，不是被自動忽略，就是終止了整個話題。今天在群里聊天時，我好像突然有了一些感悟。

想要把群里的話題聊活，就不能鉆話題的牛角尖，在針對現(xiàn)有話題輸出觀點的同時，最好能夠帶出新的話題，最后，別忘了回應那些你認為深有同感或者十分贊同的觀點。

首先是，觀點輸出很重要。比如我們聊到微信漲粉，大家七嘴八舌，有人說放棄了微信，專攻微博，有人開始在今日頭條、抖音、小紅書試水。總結(jié)一下，新媒體真的是時刻都處在變化中，從微博到微信再到微博到頭條抖音小紅書，吐槽一下與時俱進的新媒體人。有人開始對小紅書發(fā)表見解，加上自己的感受，我也插了幾句嘴，結(jié)合自己公司的實際情況說了一下小紅書帶貨能力強的優(yōu)點，沒想到，話題竟然會有點向公司業(yè)務(wù)的層面去靠近。

整個過程有點不可思議，但是我們又常常有這樣的感受。群里的話題總是無限跳脫，從微信聊到小紅書，然后大家差點聊起來整牙的問題。

但是，接下來話題在整牙的問題上停止了。因為自己的工作是在口腔醫(yī)療行業(yè)，所以，有小伙伴就在問我有沒有小紅書賬號。我回答沒有，還說自己想整牙，以后可能會考慮開一個。然后這位小伙伴繼續(xù)發(fā)問，其他平臺也沒有賬號嗎？我就沒有再回答了。

被人連續(xù)發(fā)問的感覺，說實話，很不好。我沒有義務(wù)回答你的問題。而社群本來就是一群互不相識的陌生人，大家有共同話題就聊下去，沒有共同話題就互不打擾。一連串的發(fā)問會讓人有種暴露自己隱私的感覺，體驗很壞。

綜上，反思自己之前為什么總是話題終結(jié)者，可能也是因為問題太多，而觀點太少。別人沒有義務(wù)回答我的問題。而自己不去應和相同的觀點，又怎么能增加彼此之間的信任感呢？更別提還要求別人回答問題了。

有時候，說話也是一樣的道理，想獲得同樣的信息，會說話的人無意中就讓你把他想要的信心透露給他，而不會引起透露信息者的任何防備心，但是不會說話的人可能直接發(fā)問，能得到自己想到的答案的幾率可能就會下降很多。