經(jīng)典恐怖懸疑電影《第六感》告訴我們，死人往往不知道自己已經(jīng)死了，而且他們只能看到他們?cè)敢饪吹降牡胤健?br>

職場(chǎng)如此，做新媒體這一行更是如此。

如果你剛從大學(xué)畢業(yè)，你可能會(huì)思考：我要不要進(jìn)入新媒體？

如果你在新媒體行業(yè)干了一段時(shí)日，你可能覺(jué)察到了不對(duì)勁：我要不要遠(yuǎn)離新媒體？

如果你有志于新聞，有志于文字功底的提升，有志于做出真正的產(chǎn)品和東西來(lái)，那么你離新媒體君，越遠(yuǎn)越好，否則連怎么被殺死都不知道。

所謂新媒體

以我自身為例，我來(lái)說(shuō)說(shuō)，我曾經(jīng)面試的兩家公司吧：一個(gè)是發(fā)展網(wǎng)紅行業(yè)，一個(gè)是互聯(lián)網(wǎng)金融。

老實(shí)說(shuō)，網(wǎng)紅稱霸的時(shí)代，我對(duì)網(wǎng)紅很感興趣，所以積極去面試了，彼此聊的挺愉快，只是面試結(jié)束后，對(duì)方表示很遺憾，薪資這方面，給不到預(yù)期，因?yàn)樗麄冎饕衅笐?yīng)屆生。

另一個(gè)是互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)，且不論現(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)金融之冬，還是互聯(lián)網(wǎng)金融之春，whatever，我對(duì)錢是感興趣的，面試的時(shí)候，對(duì)方給我定的KPI是，一天五篇稿件，發(fā)布官網(wǎng)，公眾號(hào)，自媒體等各個(gè)平臺(tái)。

我驚呆了，但，這兩家公司的要求，并不是特例。

關(guān)于“網(wǎng)紅”，雖然理論上來(lái)說(shuō)，人人都有機(jī)會(huì)出名十分鐘，但做好一個(gè)網(wǎng)紅鏈，絕對(duì)不容易，但對(duì)方居然只要應(yīng)屆生？！沒(méi)錯(cuò)，事實(shí)上，很多互聯(lián)網(wǎng)公司，其新媒體運(yùn)營(yíng)的崗位，差不多都是招收，畢業(yè)沒(méi)多久的菜鳥(niǎo)，甚至只招收實(shí)習(xí)生。

不僅僅是因?yàn)閎oss們相信，現(xiàn)在的90后，腦洞很大，不但能寫一手好文章，還是段子手。更因?yàn)?，這些職場(chǎng)菜鳥(niǎo)，對(duì)市場(chǎng)行情還沒(méi)那么了解啊。

再說(shuō)金融公司，要求每天五篇文章，真正操作起來(lái)，根本不具備可操作性。這，還不包括看領(lǐng)導(dǎo)和其它部門的需求。比如寫寫廣告詞，宣傳語(yǔ)，活動(dòng)策劃什么的?？傊ぷ鞣浅５碾s。

為什么你要遠(yuǎn)離新媒體？

以90后居多的新媒體編輯們，他們的腦洞大不大，姑且不說(shuō)，他們真的不僅能寫好文章？

看看公眾號(hào)的那些頭部流量。

咪蒙在南都，積累了十多年，老老實(shí)實(shí)地寫過(guò)各自類型的文章，前兩年才出來(lái)創(chuàng)業(yè)，開(kāi)創(chuàng)公眾號(hào)。

六神磊磊，在辭職之前，也是正兒八經(jīng)的在傳統(tǒng)媒體干活兒——身居新華社重慶分社的記者一職。

和菜頭，老網(wǎng)紅，他從1999年年底，就開(kāi)始在BBS上寫作，至今寫了十幾年了。

除了品牌和媒體機(jī)構(gòu)，就個(gè)人而言，真把公眾號(hào)做出來(lái)的，哪一個(gè)不是在傳統(tǒng)媒體沉淀多年，或者筆耕不輟多年啊，新媒體對(duì)他們而言只是錦上添花！

再說(shuō)段子手，你認(rèn)為段子手就那么好當(dāng)?shù)膯幔?/p>

微博上有一個(gè)叫做回憶專業(yè)小馬甲的段子手，坐擁2805萬(wàn)粉絲。很早之前，我就看過(guò)他微博置頂?shù)拈L(zhǎng)文，說(shuō)實(shí)話，駕馭故事的筆力驚呆了我。而且他還出了書，質(zhì)量還不錯(cuò)。

別人會(huì)寫段子，不代表別人只會(huì)寫段子啊。我始終認(rèn)為，要做一名有趣的段子手，不是一件簡(jiǎn)單的事情，它需要你付出努力，保持想象力，堅(jiān)持閱讀，而這都極大地挑戰(zhàn)了一個(gè)人的才華和幽默感。

所以指望那些畢業(yè)沒(méi)多久的90后們，做出一個(gè)大號(hào)，這不是耍流氓嗎?

更糟糕的是，本就沒(méi)有好好沉淀的他們，為了達(dá)成KPI，他們把大部分的心思都花在標(biāo)題黨，追熱點(diǎn)，軟文營(yíng)銷上了。甚至為了數(shù)據(jù)好看，他們干脆轉(zhuǎn)載，甚至更要命的是，在網(wǎng)上扒幾篇行業(yè)大V的文章，然后整合拼湊成一篇新文章。

所以，聽(tīng)著，如果你熱愛(ài)寫作，想寫出有價(jià)值的東西，千萬(wàn)別去新媒體，因?yàn)樗】涞难菁紩?huì)殺死你的創(chuàng)作力。

殺死你的創(chuàng)作力不說(shuō)，新媒體編輯，還。看。不。到。未。來(lái)。——你總不能做一輩子的文字打雜工，永遠(yuǎn)追著別人的熱點(diǎn)跑，靠別人來(lái)為自己構(gòu)建文章框架吧？！

累死累活不說(shuō)，別人還咬定你就一打醬油的，不僅沒(méi)能創(chuàng)造價(jià)值，還制造了信息垃圾。

職場(chǎng)錯(cuò)覺(jué)。

很多職場(chǎng)人，有這樣一種美麗的錯(cuò)覺(jué)，認(rèn)為隨著時(shí)間的增長(zhǎng)，他們的經(jīng)驗(yàn)值和技能指數(shù)也會(huì)隨之提高。

但事實(shí)上呢。

比如說(shuō)，你現(xiàn)在工作兩年，工資8000，五年后你依然做新媒體編輯，那時(shí)候你的薪資隨著工齡增加，公司給你12000，但這時(shí)候00后畢業(yè)加入了公司，他們的工資只需要5000，并且做的跟你一樣好，那你就。尷。尬。了。

出路在哪里？

心智成熟的人都知道，選擇哪一種職位，不取決于這份工作對(duì)當(dāng)下的你有什么意義，而取決于它對(duì)未來(lái)的你有什么價(jià)值。

對(duì)年輕人來(lái)說(shuō)，更是如此：起薪是最不需要考慮的東西，發(fā)展的平臺(tái)，才是一份工作的未來(lái)價(jià)值，而這遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)它當(dāng)下的價(jià)值。

新媒體大伽陳彤先生曾這樣勸新聞學(xué)子：如果你還想做媒體，最好第一份工作是去紙媒，去報(bào)紙或者雜志。因?yàn)檎嬲心芰Φ拿襟w人還是在紙媒,并且他們?cè)?/i>自己的專業(yè)領(lǐng)域有著深厚的知識(shí)積累，并能踏踏實(shí)實(shí)寫出有深度,有影響力的內(nèi)容,這種基本功正是剛畢業(yè)的大學(xué)生特別需要的。

新媒體的崛起，讓很多傳統(tǒng)媒體人選擇離職，于是造就了很多的大號(hào)，網(wǎng)紅作家，他們很幸運(yùn)地實(shí)現(xiàn)了財(cái)富自由，這值得敬畏，畢竟他們的才華也沒(méi)有辜負(fù)這個(gè)時(shí)代。

但對(duì)于那些職場(chǎng)剛剛起步的菜鳥(niǎo)而言，真該進(jìn)入傳統(tǒng)媒體，好好沉淀自己，因?yàn)榇种茷E造、不經(jīng)雕琢的文字，根本配不上這個(gè)時(shí)代。