人們總是希望在自己的身邊有一位好的傾聽者，陪你無聲的療傷；而不是一個追問者，一直將你的傷口撕裂得鮮血淋漓。

在生活工作中總是會遇到一種人，對你的糗事或者是傷心的過往一種追問到底，絲毫不會在意你的感受。

還記得之前公司有個實習(xí)生小劉，剛進公司沒多久就能夠比較順手的處理一些較難的任務(wù)，他也是比較活潑開朗的一個人，平時與我們相處得都挺不錯的，大部分私下玩樂的時候都可相互開玩笑。有天，不知怎么的一來到公司就被經(jīng)理叫到辦公司狠批了一頓，經(jīng)理的聲音很大說了很多重的話語，我們在外面工位上都能聽到。差不多說了十五分鐘之后，小劉從垂頭喪氣的從經(jīng)理的辦公室出來，然后再自己的工位上呆愣了一個早上。那時候工作很忙，大家都無暇顧及這個小插曲。但是，我有個同事小張就是很“來事”的一個人，中午吃飯的時候，當(dāng)著我們大家的面問小劉范了什么錯惹的經(jīng)理發(fā)如此大的脾氣，小劉從早上到中午一直都不在狀態(tài)，聽到小張問道，也沒有回答他，只臉上面露難堪的神色，但是小張并沒有注意他的狀態(tài)繼續(xù)對他逼問道，大家同事一場有什么不能說的，我們平時是這么待你的，你愛說說不說拉倒，不過以后工作中遇到什么事情就不要來問我們。好家伙，一下把小劉架在了火上烤，此時的小劉已經(jīng)時非常尷尬和坐立不安了。我和幾個同事便出口勸說讓小劉先回去，阻止小張繼續(xù)逼問。

后來過了兩三天，我從經(jīng)理那里得知小劉準(zhǔn)備走了，不干了，走得原因到不是因為工作上的事情，而是覺得團隊氛圍不好。其實我也隱隱猜到了一些。小劉回公司收拾東西的那天，恰好小張不在外地出差了，不知道小劉是不是有意避開的，那天是我送小劉出的公司，期間他問我是不是也好奇自己犯了什么事情惹領(lǐng)導(dǎo)生氣，我說，“我是好奇，但是你不說我不會去問，因為那是你的事情，問了豈不是再讓你不堪一次。”

小劉看了看我補充了一句，“如果人人都可以做到不刨根問底就好了，那么就沒有那多痛苦很不堪，的確我很討厭小張的肆意追問，我真的很不想說，所以我也沒有心情繼續(xù)工作下去，每個人都會有自己自尊心。”

最后看著小劉坐上的士遠(yuǎn)去后，我很感慨。論語里說“成事不說，遂事不諫，既往不咎”。學(xué)會不追問，不妄言，是一種修養(yǎng)，也是對別人的一種尊重，這體現(xiàn)了一個人兼顧他人的善良。

有些事情，看透就行，不必說話，不要把自己的一時快樂讓別人承受痛苦。給別人留三分薄面，也是給自己的一個優(yōu)雅轉(zhuǎn)身的機會。