如果一個(gè)老板，去咨詢師那里咨詢?nèi)绾胃淖児S的現(xiàn)狀。咨詢師就說(shuō)：你要善于傾聽，員工們的聲音，通常來(lái)咨詢的老板們都會(huì)不等，把話講完。就說(shuō)：去去，我哪里來(lái)的那么多時(shí)間去聽員工的聲音，還有你又不是我們公司的人，你怎么知道公司的實(shí)際情況呢？不要把書本上的東西全搬出來(lái)講……這些情況是不是都或多或少的都遇到過(guò)一些呢？人為什么會(huì)這樣呢？其實(shí)這個(gè)是人的天生反應(yīng)“習(xí)慣性防衛(wèi)”。為什么會(huì)產(chǎn)生這種反應(yīng)呢？我們習(xí)慣性的懼怕，被人知道自己的思維。

所以我們現(xiàn)在要學(xué)會(huì)改變我們的思維方式，學(xué)會(huì)綠燈思維，學(xué)會(huì)當(dāng)新知識(shí)到來(lái)的時(shí)候，可以去試著先不急著說(shuō)不，然后再去認(rèn)真的審視是否正確。

這樣我們才能更快更好的進(jìn)步。