一、主要完成情況

1.完成對科林思德稿件的修改工作，兩篇。一篇為五四活動稿件，一篇為一季度經營運行分析會。因國資委網站問題（有可能）均未能上傳至國資委網站。

2.完成對刀郎公司所報稿件的修改。因刀郎公司稿件一直質量較低，而此次所報稿件卻與以往不同，在質量還是內容上都有了很大提高，但仍存在重要內容缺失問題，我已聯系通訊員孫曉雪，讓其盡快補充完善，將在國資委網站和公司內外網同時發(fā)布。

注意：以鼓勵為主，逐漸讓各通訊員在文風上有所轉變。

3.企業(yè)文化知識競賽題出題工作已在進行。（因內容較多，需合理布置）

4.5月4日黨紀黨規(guī)培訓活動心得體會已完成。（三篇，以部門名義已報至監(jiān)察部）

5．應凱迪房產顧經理和科林思德總經辦主任寧杰需求，將兩家公司發(fā)聲亮劍代表照片打包發(fā)送。

6.企業(yè)文化知識競賽方案主體已完成，但對身邊故事等內容，具體放置在哪個板塊，需今天與領導溝通。

7.參加干部任命大會。金投公司黨委已成立。

8.干部任命大會和高江淮書記調研大會拍照事宜。

如果辦公室（人力資源部）能夠與5月10日將新聞稿發(fā)過來，我加及時發(fā)布，能滿足時效性和重要性兩個特性。國資委刊發(fā)概率很高。

9.高江淮書記對金投公司提出的五點要求極其重要，我將認真學習。（尤其在穿著上嚴格要求自己。）

10.初步構想，借此機會看是否能統(tǒng)一著裝，寫對推進公司企業(yè)文化有很大促進作用。

11.企業(yè)文化兩個辦法企管部在出報告流程?！督鹜豆酒髽I(yè)文化管理辦法》企管部提出了不同意見，需再必斟酌完善。

二、5月10日工作安排

1.聯系國資委網站運營人員，看是否能協調解決問題。

2.持續(xù)對稿件進行更新（日常事務）

3.對《企業(yè)文化管理辦法》內容再次完善，需與領導溝通。

4.企業(yè)文化競賽試題再完善。（重點）

5.完成企業(yè)文化競賽實施方案所有事宜。（重點）

6.領導安排其他工作

7.稿件更新工作相比以往得到進一步加強，將繼續(xù)保持。對企業(yè)文化的學習需進一步加強。

總之，在學習中成長，在成長中學習。