通過一個多小時的學習，在這堂課里面受益匪淺，主要來自于以下幾個方面。
1、認知：首先通過6節(jié)課的學習，在認知上面有提升，為什么那么多的勞動糾紛，公司會輸?shù)艄偎?，核心在于認知度不夠，當認知度不夠的時候，就得為自己的認知買單。
2、避坑：通過學習可以讓自己在這方面避免很多坑，避開的坑都是省下的錢，更是勞動糾紛合理處理的方法。
3、有效溝通：如何去溝通才能夠達成，員工想要的，也是公司想要的，又把糾紛處理到最小化，真誠且有效的溝通，在這里面就起到了不可磨滅的作用。好聚好散是每一個人都想去玩的結果，合理的解決問題，心平氣和的溝通也是對相互的一種理解和包容。
