“不識廬山真面目，只緣身在此山中?！?br>

有很多的生活中的重要節(jié)點和事件那么強烈的影響著我們的人生，但是落到那天日記本上是那般的平淡無奇與枯燥無味，比如填寫高考志愿的那個下午，比如投遞簡歷的那個早上，還比如小時候?qū)δ赣H的抱怨。

很多男孩小時候與自己的母親之間的關(guān)系，一直是一種復(fù)雜的相愛相殺的關(guān)系，我也不例外。一方面，我很渴望與母親親近獲得擁抱，一方面又在相處過程中抱怨母親對自己的干涉?；叵肫鹉菚r候?qū)δ赣H最大的“怨恨”應(yīng)該來自于她對我勞動力的壓榨，我的母親是一個嘴快手更快的女人，就干活來說十里八村內(nèi)很少有能與之匹敵之人，如果她是與我一個年代的人，那一定是一個精明干練的職場女強人。作為女強人的兒子，從小就一直感受著她在勞動上給我?guī)淼膲浩雀校褐灰亲鍪?，很少能逃過她的責罵的，她總是會嫌棄我做得太慢，總是會責問我為什么從廚房走出來吃飯的時候，不順便關(guān)一下水，拿一下筷子和湯勺，也不喊兩聲叫父親和祖母來吃飯？而她布置的任務(wù)從來都不是單一線性的，總是會要求“先把這個東西拿去大伯家，然后再到二伯家拿那個東西到三伯家換另外一個東西回來，同時路上路過牛圈的時候要看看牛，還不要忘了看看祖母在哪里串門，叫她回家吃飯?！庇谑切r候的我，要么在滿心歡娛、心無旁騖的看動畫片，要么在憤憤不平、全身投入的干活。

我從未意識到母親這樣的做事風格給我?guī)淼挠绊懀髞砀咧形锢淼臅r候，我學到了兩個概念——串聯(lián)與并聯(lián)。再后來我看到了華羅庚先生的文章《統(tǒng)籌方法》，總感覺母親的做事方法，串聯(lián)與并聯(lián)，《統(tǒng)籌方法》這三者之間有著某些我不知道的聯(lián)系。

再到最近，我開始研究一個問題——進電梯時，怎樣能更快的上樓？——我常年出差，住在各類酒店之中，每天都要通過電梯上下樓，有天我就在糾結(jié)，進電梯時是應(yīng)該先按關(guān)門鍵還是樓層鍵。習慣上我們會先按樓層鍵，主要是在等待一起進入電梯的人站好。但是因為我是獨自一人出差，基本在乘坐酒店電梯時都只有我一個人，所以這時候更快的一個方法應(yīng)該是我要先按下關(guān)門鍵，待門在關(guān)起的時間內(nèi)，我再摁下樓層鍵。經(jīng)過測算，按照這個步驟應(yīng)該比平時要省下兩到三秒，也就是平時按樓層鍵所用的時間。

到此，腦海中的這些事件：母親的做事方法、串聯(lián)并聯(lián)、《統(tǒng)籌方法》、乘坐電梯終于連在了一起，它們之間的連線就是——效率，并聯(lián)事件帶來的效率——在乘坐電梯時，如果是先按樓層鍵再按關(guān)門鍵，那這兩個動作是一種串聯(lián)的關(guān)系，一件做完到再到另一件，所以它需要耗用的時間就是兩個小事件的耗時總和；如果是先按關(guān)門鍵，然后在門關(guān)起的時間內(nèi)按樓層鍵，那這兩件事情是一種并聯(lián)關(guān)系，所以它需要耗用的時間就是兩個小事件的耗時中最長的那個。而明顯，后一種耗時更短，所以它的效率更高。而母親的做事方法、華羅庚先生的《統(tǒng)籌方法》都是在運用這種并聯(lián)的智慧。

隨著網(wǎng)絡(luò)時代的到來，信息大爆炸讓好多的學習資源近乎于免費，這讓我們都患上了知識焦慮癥。這就好像武俠世界里，少林派的藏經(jīng)閣、武當派的復(fù)真觀都免費對武林人士開放，于是江湖上腥風血雨，人人爭當武林盟主。那誰最后能當上武林盟主呢？當然是那個學得最快的。同理，我們這個知識焦慮的時代，誰能在競爭中勝出？當然也是那個學得最快的。說到快，說到效率，我們或許就要思考剛才講的并聯(lián)的智慧。

曾有一段時間，我看了一本奇書，蘇聯(lián)科學家柳比歇夫的傳記《奇特的一生》，于是那時受困于自控力的我學了里面的方法，堅持給自己每天的時間花銷記賬，精確到每五分鐘。再堅持了大半年之后，我發(fā)現(xiàn)自己對時間的敏感度上升了很多，確實很少再浪費時間。但是就算如此，還是感覺時間不夠用，恨不得每天有36個小時。身心疲憊的我求助于各類自我管理的工具，但總是成效不大。

也不知哪天開的竅，突然開始整理自己的生活，然后有意識無意識的將自己要完成的事情并聯(lián)。于是，現(xiàn)在我可以在較高質(zhì)量完成我本職工作的同時，每天吸收我篩選過的公眾號推送和自己訂閱的專欄，每天學一點英語，每三天左右看完一本文學作品，寫下相關(guān)的書評或者其他兩千字左右的文章，每一到兩周看完一本嚴肅的著作，該刷的綜藝和劇集一集也沒拉下，還經(jīng)常有時間看看電影，和母上大人煲一下電話粥。不與其他人對比，至少對于我自己來說，這樣的效率是我以前想都不敢想的。

要完成這些，我做的其實很簡單：在工作中試驗等待的過程，我會開始并聯(lián)思考，下一步我要做什么？這個客戶應(yīng)該用何種方式溝通會更好；在乘車的時候，盡量選擇不用中途轉(zhuǎn)車的路線，這樣我就有一段連在一起的時間進行閱讀，有的時候沒有辦法靜心閱讀，那我就會和自己玩一個一小時或兩小時不睜眼的游戲，讓自己休息。最不濟就不停的刷手機，把所有自己感興趣的新聞和內(nèi)容刷完，這樣就不會在下一次空閑時間出現(xiàn)時又分神；早上起床，除了洗漱和運動，同時并聯(lián)著聽那些訂閱或者有用的音頻內(nèi)容；吃飯的時候盡量打包回酒店吃，這樣可以一邊吃飯，一邊刷劇，反正自己一個人也孤獨........就算如此，我還是覺得我的生活還有更大的效率提升空間，還有很多可以運用并聯(lián)智慧的地方，所以最近一直在考慮要給自己的《人生合伙人》計劃加碼。

受此啟發(fā)，我還給我一個受困于找工作的好基友上了一堂擇業(yè)課：選工作不僅僅是看薪酬，更重要看成長。

如果我們把成長與工作兩個任務(wù)串聯(lián)或并聯(lián)，那就會有兩種不一樣的狀態(tài)：

一個狀態(tài)是串聯(lián)，“給別人打工”的狀態(tài)，拿的是薪水，于是，會不由自主的把自己的工作結(jié)果和工作質(zhì)量與那些看得見摸得著的金錢回報相匹配。

“那么使勁干嘛，又不給漲工資！就給那么點工資，還指望我做成什么樣？”

另一種并聯(lián)，“給自己打工”的狀態(tài)，在同一份工作下，其實相當于把自己的時間出售了兩次，一次出售給了老板——而后因此獲得了薪水；一次出售給了自己——而后因此獲得了成長。

我們假設(shè)兩種人一起離職，那前一種人不過是收獲了一份薪水，而后一種人不僅獲得了同樣的薪水，還獲得了再次進入職場打拼的能力積累，也就更有可能獲得更好的待遇與工作。這就是李笑來先生所說的“雙倍薪水”的奧秘。

我不是一個職場的成功人士，所以也沒法談什么成功的經(jīng)驗，不過這并聯(lián)的智慧確實讓我獲得了更多生活上的主動性和體驗。

有的人活了一輩子，而有的人活了兩輩子。