扎實(shí)做好吸引集聚人才各項(xiàng)工作激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)在動(dòng)力

人才活力既是發(fā)展水平的反映，也關(guān)系未來(lái)發(fā)展的潛力。做好新時(shí)代人才工作，要把人才力量作為“戰(zhàn)略撬動(dòng)點(diǎn)”，聚力破解人才引聚難題，奮力搶占人才引聚“制高點(diǎn)”，開(kāi)創(chuàng)人才引領(lǐng)發(fā)展新局面。

不拘一格引人才。人才是第一資源。要贏得歷史發(fā)展主動(dòng)，首先就需要加快建成人才強(qiáng)國(guó)，必須在壯大人才隊(duì)伍上下功夫。實(shí)施更加積極更加靈活的人才政策，打破制約人才發(fā)展的體制機(jī)制“枷鎖”，才能讓人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力迸發(fā)。要聚焦資源稟賦抓引進(jìn)，大力實(shí)施全方位、多層次的人才引進(jìn)戰(zhàn)略，重點(diǎn)結(jié)合地理位置、生態(tài)環(huán)境等資源稟賦，不斷修改完善人才引進(jìn)政策，不斷提升人才政策的含金量和吸引力。要立足創(chuàng)業(yè)就業(yè)抓引進(jìn)，通過(guò)微博、微信、抖音等平臺(tái)，著重宣傳優(yōu)秀人才先進(jìn)事跡和我縣支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)的政策措施，真正將人才政策講清楚、講仔細(xì)、講明白，為回家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)人員牽好線、搭好橋、鋪好路。

精準(zhǔn)滴灌育人才。激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力，要“不求所有開(kāi)發(fā)人才、不拘一格用好人才”，實(shí)現(xiàn)本土人才效益最大化。要因崗擇人、因才施用，既要考慮本單位功能的發(fā)揮，又要結(jié)合人才學(xué)習(xí)背景、工作經(jīng)歷、業(yè)務(wù)專長(zhǎng)等，在全縣范圍內(nèi)統(tǒng)籌調(diào)配，真正做到人盡其才、才盡其用。要充分發(fā)揮縣委黨校作用，本著“缺什么、補(bǔ)什么”的原則，繼續(xù)辦好各類培訓(xùn)，選派優(yōu)秀人才前往發(fā)達(dá)地區(qū)跟班掛職學(xué)習(xí)，選派優(yōu)秀人才到信訪維穩(wěn)、脫貧攻堅(jiān)等一線崗位掛職鍛煉，讓更多的優(yōu)秀人才在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的第一線磨煉意志、增長(zhǎng)才干，真正成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的“行家里手”。