光環(huán)PMP:做一個有價值的項(xiàng)目經(jīng)理

在這個世界,最公平的就是時間

但卻往往造就了不同的人生

其實(shí)別人跟你花了一樣的時間

卻能變成行業(yè)內(nèi)搶手的人

拉開你們差距的,到底是什么?

圈圈或許可以給你答案

學(xué)會好好說話

更重要

由于很多公司缺乏規(guī)范化的項(xiàng)目管理體系(項(xiàng)目決策組織、規(guī)范化的項(xiàng)目管理流程、項(xiàng)目職責(zé)分工、項(xiàng)目考核與激勵體系等),很多時候,公司需要依靠項(xiàng)目經(jīng)理的個人魅力去完成項(xiàng)目工作。

另一方面也是要求項(xiàng)目經(jīng)理在溝通和協(xié)調(diào)上加大認(rèn)識。很多項(xiàng)目經(jīng)理是從技術(shù)崗位過來的,或者很多項(xiàng)目經(jīng)理干脆就是技術(shù)人員兼職的,而技術(shù)人員的弱點(diǎn)就是溝通和協(xié)調(diào)能力比較差,因此,要有意識地培養(yǎng)自己的溝通和協(xié)調(diào)能力。

項(xiàng)目整體的管理能力

項(xiàng)目計(jì)劃能力

衡量一個項(xiàng)目經(jīng)理的水平,就是看他的項(xiàng)目計(jì)劃水平如何,項(xiàng)目計(jì)劃制定要非常漂亮,這里的漂亮不是說計(jì)劃執(zhí)行的多么美觀,而是計(jì)劃的可行性,可操作性。

進(jìn)度監(jiān)控能力

一個好的計(jì)劃,不等于一棟堅(jiān)實(shí)的大樓。要想項(xiàng)目能夠順利執(zhí)行,項(xiàng)目監(jiān)控必不可少。項(xiàng)目進(jìn)度監(jiān)控要注意三個方面:

項(xiàng)目風(fēng)險管理

很多企業(yè)還沒有項(xiàng)目風(fēng)險管理。項(xiàng)目風(fēng)險管理包括三個主要部分:

這樣整個項(xiàng)目出現(xiàn)風(fēng)險的概率就比較低了,即使出現(xiàn)了項(xiàng)目風(fēng)險,由于我們提前準(zhǔn)備了應(yīng)急措施,因此風(fēng)險造成的損失也會控制在最低限度。這樣,項(xiàng)目經(jīng)理就會更加從容地管理項(xiàng)目了,不需要每天像救火隊(duì)員似的到處滅火了。

專業(yè)技術(shù)能力

針對項(xiàng)目經(jīng)理到底需不需要掌握技術(shù),或者項(xiàng)目經(jīng)理到底是從技術(shù)來,還是從市場來,還是從其他崗位來,我們以前探討了很多。

不同的企業(yè)、不同的行業(yè)、不同的項(xiàng)目都不一樣,但是,針對研發(fā)型企業(yè),更加支持項(xiàng)目經(jīng)理是從技術(shù)出來,根據(jù)經(jīng)驗(yàn),懂技術(shù)的項(xiàng)目經(jīng)理,在今后的項(xiàng)目管理過程中,比沒有技術(shù)背景的項(xiàng)目經(jīng)理,工作更加出色。

信息分析與

方案設(shè)計(jì)能力

有競爭力的項(xiàng)目經(jīng)理,應(yīng)該掌握系統(tǒng)收集客戶需求的手段和能力,能夠系統(tǒng)地分析項(xiàng)目需求,關(guān)鍵時刻能夠引導(dǎo)客戶需求,還應(yīng)該對客戶的需求提出系統(tǒng)的解決方案,以滿足客戶的需求。

在技術(shù)人員設(shè)計(jì)好方案之后,還能對方案進(jìn)行評審。研發(fā)項(xiàng)目的成本浪費(fèi),80%是因?yàn)榍懊娴男枨蠊芾聿涣λ斐傻?,因此,?xiàng)目經(jīng)理的信息分析與方案設(shè)計(jì)能力就顯得非常具有價值。

方案實(shí)施能力

如何進(jìn)行跨部門的組織,按照客戶的要求對方案進(jìn)行實(shí)施,是考驗(yàn)一個項(xiàng)目經(jīng)理的綜合能力和對項(xiàng)目的整體把控能力。

同樣也是考驗(yàn)一個團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目執(zhí)行能力,但是在這個中間,最關(guān)鍵的是項(xiàng)目經(jīng)理如何整合資源,如何協(xié)調(diào)資源,最終實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。

總結(jié)

從不同企業(yè)的發(fā)展階段來看,并不是所有企業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理都按照相關(guān)能力比重進(jìn)行評價,但這5中能力確實(shí)是未來項(xiàng)目管理發(fā)展的核心競爭力。

可能不同企業(yè),不同時期,對項(xiàng)目經(jīng)理的能力要求不太一樣,關(guān)鍵的是,如何讓項(xiàng)目經(jīng)理的素質(zhì)模型,正確引導(dǎo)企業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理健康、快速成長。

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