鯰魚效應(yīng)是指新的力量或元素加入后，激起其他力量或元素的緊張與積極。

第一，團(tuán)隊(duì)中引入其他新鮮血液作為新生力量，會使原有的惰性氛圍激活。

第二，將原有團(tuán)隊(duì)，分為若干個(gè)隊(duì)，隊(duì)間PK，即人為的在內(nèi)部制造競爭氛圍。

第三，提拔內(nèi)部人員或重點(diǎn)培養(yǎng)內(nèi)部人員，從而使原有的低水平平衡被打破，攪動整個(gè)團(tuán)隊(duì)的積極活潑。

第四，激勵(lì)員工個(gè)體在其他某方面創(chuàng)新或者通過輔導(dǎo)、激勵(lì)促使其在自己原有崗位上煥發(fā)活力。