人際交往中,如何做一個受人重視不被忽視的人?

最近遇到一難題,那就是:如何提升自己的話語權(quán)。

這樣說不夠準(zhǔn)確,但我也沒有更為精確的用詞表達(dá),只能說,自己挑起的話頭,引不起別人的重視,甚至一直被人忽視,這種感覺真的很不好。

同事們都說我脾氣好,性格好,什么時候都不隨便發(fā)脾氣,我雖然知道那不是事實,但還是感覺很開心,以為自己脾氣收斂了很多,終于也能做個情緒穩(wěn)定的成年人了。

可,經(jīng)過長時間的接觸,我發(fā)現(xiàn),我也太沒有自己的鋒芒了!

作為一個庫管,我的工作重點就是管理庫存,給門店出貨送貨,工作量不大的時候,我?guī)缀鯇ν掠星蟊貞?yīng),什么時候需要我就什么時候給出經(jīng)送,無論天氣冷熱。

我想著,反正較為輕閑的時候,我也愿意出門遛一遛,于是,你好我好大家好。

同時,作為一個庫管,我也需要將公司的每次小批量訂貨分發(fā)到各門店去,這項工作慢慢成了我最不想做的工作之一,因為,并不是老板的每次訂貨,都是員工想要的。

今天的事情就是這樣:

BBC的紙尿褲/拉拉褲因為質(zhì)量好,而我公司賣價不高,銷量一直不錯,但該公司的奶瓶奶嘴因為價格昂貴,門店賣得不是很好,所以大家都不想要。

但貨來了,我也不能把它們都扔庫房嗎?

按照慣例,我先查了下庫存,按當(dāng)前的庫存情況,打算按比例分發(fā)下去。不想一查,庫存全部為零!

于是我把BBC奶瓶的照片發(fā)到工作群里,問是不是每個店都有賣,如果是,我就按每個店的比例分下去,如果哪個店沒有賣過這個品,我就不給他分了。

但不想,發(fā)完消息20多分鐘了,沒有一個人回復(fù)我。想想昨天另外一個店員同事發(fā)的牙膏,幾乎是秒回,我不由在心里替自己難過。

為啥別人發(fā)消息大家秒回,而我發(fā)消息,大家就一個不回呢?

是我太好說話了嗎?

就因為我可以對大家有求必應(yīng),所以大家就不顧忌我的感受我的需求了嗎?

我要怎么做,才能讓人不再忽視我和我的發(fā)言呢?

為此,我專門上網(wǎng)查了一下,搜索到的答案大致如下:

1、一個不被忽視的人,一定說明他對于別人來說,是有價值,這個價值可以說是多方面的,可以為財富、想法、見多識廣、聰明等,能夠給大家?guī)砗锰帯?/p>

同時他有個人魅力,為人處世,受大家歡迎。所以

首先我們應(yīng)該提升自己的專業(yè)素質(zhì),可以通過閱讀相關(guān)的書籍,比如做銷售的可以多看一些營銷攻略、心理學(xué)、人際交往等方面的。有時間的話參加一些講座和特定培訓(xùn)。

其次我們應(yīng)該與時俱進(jìn),了解最新的社會動態(tài)。提高自己的生活品味,可以工作之余去學(xué)一點自己喜歡的東西,如畫畫,做手工藝,美容等。

這個答案在知乎的時間是:2017年2月16日(啊,我年紀(jì)不小,經(jīng)驗如此之少?。?/p>

2、所有別人對待你的態(tài)度,都來自于你怎么對待他們。所以如果覺得別人的態(tài)度或做法讓你感到不舒服了,反思一下,是否自己也是這樣對待別人的。

還有一些自我感覺大而空的理論,我感覺不適用,就不列舉了。

但是回頭想想,別人提起某個話題的時候,我確實也是只看看,不說話,也許就是這樣,才導(dǎo)致別人對我這樣。

其實誰都一樣,只有相互幫助相互尊重,合作才能順利,人際關(guān)系也才能好吧。

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