七天營(yíng)第一課

社群變現(xiàn)百萬的核心案例拆解

我聽到：

1核心：社群就像創(chuàng)業(yè)，社群文化，是否能夠打動(dòng)我們，走下去，一定是社群文化的吸引。

2、整合思維。不是一人獨(dú)角戲，需要團(tuán)隊(duì)，內(nèi)容和人才的加入，整合力量和資源，很多版塊。

3、裂變：吸收外面的人員，和裂變產(chǎn)品，要有裂變底層機(jī)制邏輯。提供不同的文化

4、社群運(yùn)營(yíng)官的格局！利他的格局和商業(yè)境界，

5：社群運(yùn)營(yíng)需要有很強(qiáng)的實(shí)操性。

聽100遍，不如躬身入局感受一次。

7天訓(xùn)練營(yíng)是我們的爆品營(yíng)，需要你來體驗(yàn)感受。你才知道底層邏輯和方式方法。

6：搞定群的業(yè)績(jī)，第一件就是搞定群主，需要13個(gè)人打配合。變現(xiàn)13人，起團(tuán)26人，組建100人運(yùn)營(yíng)中心，對(duì)百萬社群的作用，現(xiàn)498各會(huì)員。

119萬業(yè)績(jī)

7：

①打造團(tuán)隊(duì)：

聞味道：敏銳的嗅覺找到合適的人

揪頭發(fā)：挖痛點(diǎn)

照鏡子：看全盤趨勢(shì)

②.搞定群先搞定群主！

8：軍事聯(lián)盟：策略

抓細(xì)節(jié)，

群眾基礎(chǔ)，

社群：人設(shè)、人脈、社交網(wǎng)絡(luò)關(guān)系。

解決愿不愿意做的事情。

雛形：架構(gòu)運(yùn)營(yíng)中心。解決文化搭建和人的盤動(dòng)，把人調(diào)動(dòng)起來。

社群走的長(zhǎng)遠(yuǎn)的第一件事：搭建文化，利他是最好的商業(yè)模式

9：

我們不是學(xué)習(xí)者，而是實(shí)戰(zhàn)者。不要忘記來聽課，而是怎樣演繹和展示。背后的原因和原理，躬身入局是最好的學(xué)習(xí)方式，不是你行你上，而是你上你行。

10：很多伙伴都想變現(xiàn)百萬，決定營(yíng)收多少的是你的大腦和思維！

①、造船出海！從0到1打造自己

②、借船出海！你有航海技術(shù)，協(xié)助別人出海。

11：操盤分幾類

價(jià)值輸出傾情陪伴

定向輸出以老帶新

①.清晰定位

②.文化

③.商業(yè)模式

④.運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)

⑤.不斷升級(jí)

⑥.裂變系統(tǒng)

⑦.共創(chuàng)，共建，共享

12：入口多樣化

讓不同用戶進(jìn)來

各個(gè)方面都可以拿到結(jié)果

相對(duì)大的熔爐

深度經(jīng)營(yíng)比商學(xué)院更細(xì)致更專業(yè)

反哺變現(xiàn)學(xué)院

動(dòng)態(tài)升級(jí)過程，建立真正持續(xù)變現(xiàn)

躬身入局

聽別人百遍不如自己實(shí)操一遍

允許你隨便加好友

13：變現(xiàn)學(xué)院站臺(tái)！可以孵化社群運(yùn)營(yíng)咨詢官

變現(xiàn)文化：開放，參與見證幫助別人從0-1-100的過程

我想到：

聽人一百遍，不如自己實(shí)操一遍！

做一場(chǎng)分享我總結(jié)文字稿，我來分享！我來產(chǎn)出！享受舞臺(tái)的緊張感，享受同伴的鼓舞！享受自我的成長(zhǎng)！

參與一場(chǎng)運(yùn)營(yíng)每個(gè)環(huán)節(jié)全情參與，做好記錄！做好資料收集，成為他人眼中的那個(gè)羨慕的人

下一步：躬身入局！寫下每一次的感想，寫下自己的復(fù)盤，寫下每天的日常

參與資料收集！參與推銷自己！