養(yǎng)老金上調(diào)3.8%不該有意見？那么下調(diào)3.8%試試？
最近，養(yǎng)老金上調(diào)3.8％這件事，按說，漲退休金，是好事情啊，但是，網(wǎng)上很多人有意見，尤其是底層老百姓，意見比較大，有些人就不爽了，說給你們漲養(yǎng)老金還不樂意？還要抱怨？真是矯情！
真的是大家矯情嗎？大家真的不該有意見？我看未必！
普通老百姓很容易滿足的，并不是你們想象中的那么“挑剔”！
我們來計算一下，就知道，大家為何會不太滿意了！舉個例子，養(yǎng)老金每個月拿100元的，上漲3.8％，也就是每個月多3.8元，一年不到50元，而每年的合作醫(yī)療，一年漲多少？？漲幅都比這個大吧？自己也不去看看？
當然，漲退休金和漲合作醫(yī)療，這是兩碼事，我們不能混為一談，問題是，那些一個月拿10000的退休金，一個月就漲380元，一年就漲接近5000元！
你讓大家沒意見？？可能嗎？
我建議，養(yǎng)老金，兩種方式，可以任選，你們拿高養(yǎng)老金要是沒意見，那我也無話可說！
第一種：既然漲要老金，那就全部同等金額的漲！而不是按比例，這樣才最公平！
無論你一年漲300元也好，30元也罷，3000元也行，一視同仁，這個沒毛病吧？
第二種：要是真的要按3.8％的漲幅來，你們要是也覺得公平，那么，在養(yǎng)老金日益緊張的今天，我建議，大家這次別漲了，不但不漲，反而以3.8％的降幅下降，我國家省一筆，大家沒意見吧？
反正我舉雙手贊成，我們不能只想著問國家伸手，也要為國家付出一點吧？
老百姓有意見，這個很正常，不要動不動就給別人扣帽子，也別動不動就給人家講大道理，講格局，講奉獻！
現(xiàn)在的社會，誰都不比別人笨，公道自在人心，遇到不公平的事情，難道別人說不得？看看你們的玻璃心！
要想別人不質(zhì)疑，就要自己做的公平公正，問心無愧！
經(jīng)?？拗梆B(yǎng)老金不夠發(fā)了，要延遲退休，養(yǎng)老金怎么還是不斷的上漲呢？
就算要漲，也應(yīng)該給低收入人群先漲吧，一個月拿5000元、6000元以上退休金的，已經(jīng)不少了，絕對可以維持生計了！過上幸福生活了，為何不把機會讓給更多的勞苦大眾呢？
再說了，享受高養(yǎng)老金的人群，他們再上班的時候，工資也高得離譜，錢也存了不少了，又有誰在乎退休以后的那仨瓜倆棗呢？何不格局大一點，放棄上漲養(yǎng)老金，加給每個月只能拿100多元的農(nóng)村老人呢？
5000塊一個月再加300，對他們來說，沒有多大的意義，反正都是有錢人，不在乎那點，但是對于養(yǎng)老金100塊的農(nóng)民伯伯，那可以天降甘露，是一筆巨大的財富啊，好鋼要用在刀刃上！
渴時一杯如甘露，醉后添杯不如無，對于拿6000元以上養(yǎng)老金的人群來說，本來就是富裕家庭，多300塊不多，少300塊不少，大年三十中午打兔子，有它過年，沒它也過年，是可有可無的事情，有它，滄海一粟罷了，有它不多，沒它不少，有了屬于錦上添花，沒了也無關(guān)痛癢！
對于每月只能拿100來元養(yǎng)老金的低收入家庭來說，這可是一筆巨款，屬于雪中送炭??！
這個錢，自然是交給需要雪中送炭的家庭啊，這樣才能讓這個錢最大可能的發(fā)揮自己的作用！
所以，我認為，養(yǎng)老金應(yīng)該有封頂?shù)恼?，養(yǎng)老金達到10000一個月的人群，以前上班的時候，也肯定享受了的高工資高福利，我想，就格局大一點，以后就不再漲養(yǎng)老金了吧！
否則，按照這樣的漲法，本來富有的，更加富有，貧窮的，依然會貧窮，這樣的分蛋糕，只會加劇兩極分化，這樣是要不得的！
蛋糕怎么分，這是一個良心活，我認為，分蛋糕的最基本原理，就是要減小貧富差距，不能造成更大的兩極分化！
大家怎么認為呢！
一起來說說吧
