1、年目標(biāo)失敗的常見問題
1.1 你定的目標(biāo)其實(shí)只是一個(gè)想法或期待
經(jīng)常有人給自己定下：我今年要看150本書的目標(biāo)。然后很快就會(huì)察覺到，他定的只是美好期待，并不是目標(biāo)。然而這種不是目標(biāo)的期待，如果做不到就會(huì)讓人焦慮不堪。
1.2 錯(cuò)誤歸因
經(jīng)常有人說：“我是一個(gè)什么樣的人，所以我沒有怎么樣的結(jié)果“。
比如說：我特別懶，所以我做不到。
但是簡(jiǎn)單的反問一句，為什么你在懶惰這件事上，從來就不懶惰呢？所以這個(gè)話題一擊就破，這個(gè)世界上，沒有懶人，只是因?yàn)槟愕膭?dòng)力受阻，你的價(jià)值沒有發(fā)現(xiàn)，你缺乏能力等等。
1.3 限定性信念
這種限定性信念有三類：
習(xí)慣性無能，表現(xiàn)為習(xí)慣性找借口，無能弱小的樣子。
習(xí)得性無助，表現(xiàn)為直接就放棄。
缺乏資格感，表現(xiàn)為認(rèn)為自己沒有資格獲得更好的未來，不敢夢(mèng)想。
1.4 希望改變立刻發(fā)生
一邊希望改變到另一個(gè)方向，一邊希望改變發(fā)生了的時(shí)候，還假裝改變沒有發(fā)生。
通常表現(xiàn)為，年目標(biāo)推進(jìn)一個(gè)月沒有結(jié)果就放棄，當(dāng)外界環(huán)境變化時(shí)還要按照未改變時(shí)的條件進(jìn)行目標(biāo)計(jì)劃，如果無法達(dá)到就會(huì)感到焦慮。比如，你的目標(biāo)是每天跳繩，但是當(dāng)出差時(shí)就沒辦法跳繩了，所以就直接放棄了。當(dāng)這兩種情況同時(shí)出現(xiàn)時(shí)，狀態(tài)好的人會(huì)很從容的面對(duì)，知道自己的目標(biāo)是健身，在家里時(shí)跳繩，出差時(shí)可以跑步啊，他只需要慢慢的向健身這個(gè)目標(biāo)靠近即可。
1.5 執(zhí)行力不好
很多人會(huì)將目標(biāo)無法實(shí)現(xiàn)歸因?yàn)樽约簣?zhí)行力不好，那么你面前5米遠(yuǎn)有一堆人民幣，你走過去就能得到，你會(huì)出現(xiàn)執(zhí)行力不好的問題嗎？
2、所有年目標(biāo)失敗的來源
遇見問題，基本上失敗的原因都來自于三個(gè)方面：認(rèn)知問題、能力問題和資源問題。
2.1 認(rèn)知問題
認(rèn)知問題不僅僅是認(rèn)知不足，還包括認(rèn)知偏差和認(rèn)知錯(cuò)誤。
2.1.1 內(nèi)部認(rèn)知錯(cuò)誤
內(nèi)部的認(rèn)知錯(cuò)誤，是對(duì)自身的認(rèn)知錯(cuò)誤，包含3個(gè)方面。
（1）內(nèi)部認(rèn)知錯(cuò)誤
認(rèn)為自己特別厲害，或者認(rèn)為自己特別差?？梢员憩F(xiàn)為：認(rèn)為自己什么都能做到，或者認(rèn)為自己長的很難看。
（2）三個(gè)自我
人們會(huì)有三個(gè)自我：真實(shí)的自我，認(rèn)為的自我和期待的自我。
如果幾個(gè)自我差別太大，就會(huì)出現(xiàn)認(rèn)知失調(diào)。比如，一個(gè)人覺得自己特別厲害，就會(huì)給自己制定一個(gè)奇葩的、不能達(dá)成的目標(biāo)。
（3）覺得自己不好的3種限定性信念
當(dāng)你總認(rèn)為自己不能、不好，無助，沒資格的時(shí)候，你所有的可能性都被你自己束縛住了。
2.1.2 外部認(rèn)知錯(cuò)誤
外部的認(rèn)知錯(cuò)誤，是對(duì)對(duì)象的認(rèn)知錯(cuò)誤，包含2個(gè)方面。
（1）對(duì)目標(biāo)本身的認(rèn)知錯(cuò)誤
對(duì)目標(biāo)的認(rèn)知錯(cuò)誤，就是對(duì)于目標(biāo)的無知。表現(xiàn)為：你不知道目標(biāo)的定義，不知道目標(biāo)與期待的區(qū)別，不知道如何找到優(yōu)質(zhì)策略、防范風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)于目標(biāo)的認(rèn)識(shí)不足或沒有認(rèn)識(shí)。
（2）對(duì)外部環(huán)境的認(rèn)知錯(cuò)誤
對(duì)于外部環(huán)境的認(rèn)知錯(cuò)誤，即錯(cuò)誤的認(rèn)知。表現(xiàn)為：認(rèn)為自己已經(jīng)掌控了外部環(huán)境，而不是適應(yīng)了外部壞境。也可以表現(xiàn)為外部環(huán)境改變了而不自知。
2.2 能力不足
對(duì)于做目標(biāo)這件事情，能力不足。
表現(xiàn)為：
你不知道如何利用工具確定方向；
你不知道如何確定策略和路線；
你不知道如何用SMART、RSQC模型限定目標(biāo)的邊界；
你不知道如何站在價(jià)值的角度找目的。
2.3 資源缺乏
很多時(shí)候，有能力、有認(rèn)知，但是沒有資源，仍然無法實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。所以我們應(yīng)該進(jìn)入到價(jià)值網(wǎng)絡(luò)，成為價(jià)值節(jié)點(diǎn)。節(jié)點(diǎn)的關(guān)鍵就是開放，要讓價(jià)值流進(jìn)來，然后送出去。
關(guān)于如何獲取資源，請(qǐng)關(guān)注《關(guān)于價(jià)值：如何提升個(gè)人價(jià)值？》，
文本鏈接：http://www.itdecent.cn/p/fb4453047ce6
3、年目標(biāo)失敗的價(jià)值
3.1 失敗的真正價(jià)值是反饋
失敗確實(shí)會(huì)給人帶來直接的情緒反應(yīng)，人們通常會(huì)感到懊悔，甚至焦慮。但是失敗真正的價(jià)值是反饋。
我們能力的每次提升，一定是基于反饋的。這個(gè)反饋就是把結(jié)果呈現(xiàn)在你的面前，然后告訴你：你的認(rèn)知需要調(diào)整；你的能力需要提升；你的資源需要發(fā)展。
反饋告訴你的，是指向未來的。你知道自己有問題，然后就抓緊去調(diào)整自己，走向未來。
3.2 思路特別寬怎么辦？
如果你的思路太寬，要做的東西太多，你需要的就是做減法，將自己的主要精力進(jìn)行聚焦，慢慢來、持續(xù)做。
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