如何找到工作中的快樂

? ? ? ? 首先我們想想，工作帶來的什么東西，能夠讓我們感到快樂、消解我們的不滿。從物質(zhì)層面說，豐厚的工資獎金、舒適的辦公設(shè)備和環(huán)境、優(yōu)渥的福利待遇等；從精神層面說，嘉獎、表揚、尊重、肯定等。

? ? ? ? ? 這些都能在一定程度上提升我們的幸福感，增加工作的熱情。但是這種幸福感的保質(zhì)期卻很短，隨著時間推移，冷漠、抱怨、憤恨的潮水仍然會一浪高過一浪，直到再次澆滅工作的熱情。

? ? ? ? ? 這是因為，上述的這些都不是工作本身的快樂，而是工作帶來的“甜頭”。

? ? ? ? 工作本身有快樂嗎？快樂又在哪里呢？

? ? ? ? ? 稻盛先生曾經(jīng)說：“有了研究成果，就應(yīng)該真摯地表達喜悅。這種喜悅和感動，能給我們的工作注入新的動力?！?br>

? ? ? ? ? 陽明先生也說“樂是心之本體”。人心本來就是快樂的，只是被不明和貪欲障礙住了。認識到這一點，才有動力去開發(fā)真正的快樂。

? ? ? ? ? 人只有一顆心，這顆心是快樂的，那么，他在工作和生活中都是快樂的。

? ? ? ? 很多時候，我們在工作中之所以找不到快樂，原因就在于，只是被動地接受單位分配的工作，只是利用外界創(chuàng)造的機會。而抓不住機會、分配的任務(wù)不稱心如意的時候，自然沒有快樂可言。

? ? ? ? 為自己確立志向，成為自己生命的主宰。和更高層面的人同行，自然就能看清自己成長的道路。

? ? ? ? ? 在達到目標的路途上，實現(xiàn)自己的價值，利益自己、他人和社會，為自己的成長喝彩，自然就能收獲滿滿的快樂！