簡書全棧運(yùn)營第三天 2017-3-18 關(guān)于團(tuán)隊(duì)激勵(lì)和工作

文/曹門霞客行

今天是全棧運(yùn)營第三天。由于提前兩周安排好了行程,今天有事,在路上+手機(jī)快沒電,自身情況是這樣的。

運(yùn)營情況,小黃雞善意提醒,時(shí)間第三天,運(yùn)營效果為0。

隊(duì)長情況,經(jīng)過提醒,立馬覺醒。了解競爭對手的情況,撩撥群友等無人回應(yīng)。[心疼隊(duì)長三秒鐘,隊(duì)長責(zé)任大,能力越大責(zé)任越大哈]

今天晚上8點(diǎn)以前的情況介紹完畢,可以看出朕在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的狀況,雖然分工了,但是沒有產(chǎn)出,今天周六,但白天無人討論,隊(duì)長發(fā)話,幾乎沒人響應(yīng),最直觀的社群運(yùn)營效果為0。

這種情況下,第一步,需要干嘛呢?激勵(lì)團(tuán)隊(duì)?小步快跑?設(shè)定目標(biāo)和截止日期?督進(jìn)工作?個(gè)人感覺可能缺緊迫感,7天的時(shí)間很緊張的,感覺把7個(gè)星期的時(shí)間壓縮成7天,才可以達(dá)到預(yù)期,比如用起tower協(xié)同工具,首先團(tuán)隊(duì)未熟悉,下一步才能用它來協(xié)同工作。

雖然我在路上,手機(jī)快沒電了,但是出于以上狀況,沒有跟隊(duì)長提前充分溝通的情況在,直接在朕在運(yùn)營群里分享了我的看法和觀點(diǎn),憑借著做社群運(yùn)營、帶助理寶寶們積累的感覺(根據(jù)之前的積累,是這樣考慮的,以后可能考慮得更全面,做得更好)。


今天的運(yùn)營,引發(fā)了一些思考,分享如下:

激勵(lì)團(tuán)隊(duì)[具體內(nèi)容見下面的截圖]

激勵(lì)團(tuán)隊(duì),強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)的概念

安排工作語句,沒有用啊等語氣助詞,營造微壓力的氛圍

分享競爭組的進(jìn)度,微刺激

言語感染+號召,比如小伙伴火力全開[當(dāng)年就是被領(lǐng)導(dǎo)這樣一句話忽悠,并說紅牛算他的,加班到半夜三點(diǎn),也沒見著紅牛,哈哈,開個(gè)玩笑,現(xiàn)在不可能搞那么晚了,身體第一]

主動拋方案,強(qiáng)執(zhí)行力帶動,相當(dāng)于鯰魚效應(yīng)里的鯰魚[一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者,特別需要這么一個(gè)配和者,他會特別爽,但要注意別越界,給足領(lǐng)導(dǎo)者尊重,面子里子都要,我要注意的地方]

任務(wù)設(shè)置截止時(shí)間否,這是個(gè)問題

設(shè)置任務(wù)后,一般都會給截止時(shí)間,確保到點(diǎn)完成,保證不脫節(jié),不影響團(tuán)隊(duì)整體進(jìn)度。

[遇到過一個(gè)總監(jiān),下達(dá)給員工的工作,從來不說截止日期,也不說要求,下屬交付了成果,也沒有反饋,不是存心排擠下屬就是不懂得帶人。]

[也有例外,比如特意考驗(yàn)下屬,在項(xiàng)目不著急的情況下,可以實(shí)施,不給截止時(shí)間,看工作內(nèi)驅(qū)力和效率。這點(diǎn)兩個(gè)助理寶貝做得特別好,小栗子和默默,自助分派工作,自助溝通,溝通好后交付結(jié)果告訴我,有時(shí)候會把她們的計(jì)劃、安排和她們自己定的截止日期設(shè)定下來,真心點(diǎn)贊,我做得不如她們兩個(gè)。]

社群、學(xué)習(xí)課程等都是自發(fā)的,又沒人逼,自然而然可以看出來的~

發(fā)語音還是文字,也是個(gè)問題

微信是發(fā)語音還是文字,這真是一個(gè)問題,我傾向于發(fā)文字,但不排除發(fā)語音的情況。

發(fā)文字:考慮到他人,主要是表達(dá)尊重,不需要別人點(diǎn)擊聽語音的步驟,且很多場合不方便聽語音,如果是群聊的話,有信息的有效傳達(dá)性,節(jié)約時(shí)間,看的人掃一眼就知道大概了。

發(fā)語音:不排除發(fā)語音的情況,比如朋友閑聊,比如在無法兼顧時(shí)間和效果的情況下,看對象和事情決定,比如只需要告訴一個(gè)人,且當(dāng)時(shí)不方便打字,對方急等待你回復(fù),那么發(fā)語音。還有一種情況,就是避免尷尬或者防止風(fēng)險(xiǎn),比如有些話不適合發(fā)文字,可能會被截圖,被不好的傳播之類。


整理了一些今天的群聊內(nèi)容,剛開始主要以我發(fā)的多,9點(diǎn)以后,大家參與得多。

第三天了,小黃雞告訴我們,運(yùn)營效果為0,還有焦灼的隊(duì)長:


連環(huán)炮一樣的發(fā)問[不知道的人,還以為我在干嘛呢]

分享我負(fù)責(zé)部分的進(jìn)度,貌似比較快的了,已經(jīng)搞定了分享的大咖了,自帶招聘資源的一線互聯(lián)網(wǎng)公司招聘獵頭,暫定周二晚上8:00分享:


隊(duì)長發(fā)威力,解決拉新的問題:首要是拉新宣傳口徑,分為短版本-用于朋友圈和社群宣傳,長版本-用于文章和公眾號宣傳。


立馬想的一個(gè)文案,沒有小伙伴們的好,先拋磚引玉了:



團(tuán)隊(duì)的力量是龐大的,到后半場,大家發(fā)揮了很多能動性:

比如用項(xiàng)目管理類工具,將項(xiàng)目規(guī)劃細(xì)致,流程、細(xì)節(jié)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作安排出來:

2017年3月22日,今天學(xué)習(xí)了推廣組的內(nèi)容,特意整理如下:

  • 強(qiáng)關(guān)系和弱關(guān)系,聯(lián)系緊密的,就是強(qiáng)關(guān)系,這種每天發(fā)一次就好,晚上8點(diǎn)合適,不然催得多,別人就屏蔽了。弱關(guān)系,可以多發(fā)幾次,早中晚發(fā)一次。

  • 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),渠道分析,通過數(shù)據(jù)及時(shí)發(fā)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)渠道和無用渠道,比如人數(shù)變化、人員活躍度、離開率、來源渠道。

  • 加入社群的時(shí)候,助手問下群友從哪個(gè)渠道看到這些信息的,方便統(tǒng)計(jì)來源。

比如運(yùn)營組的小伙伴,整出了一個(gè)高大上的宣傳文案,集體的力量是強(qiáng)大的:

【這是一張福利貼】

我們是簡書招聘幫——一個(gè)服務(wù)于互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營人員的專業(yè)垂直社群??????

這里不但擁有最新互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營崗位資訊?還有好吃的運(yùn)營干貨可以品嘗??而且有行業(yè)運(yùn)營大咖任你勾搭??最重要的是,這里有大量運(yùn)營小伙伴一起交流玩耍!

來不及多解釋了, 抓緊加入社群吧

(偷偷告訴你,3月21日有一線互聯(lián)網(wǎng)公司阿里,美團(tuán)的運(yùn)營崗位獵頭招聘哦)

戳下面二維碼 驚喜在等你

戳二維碼入群??!

ps:個(gè)人覺得通緝令改為英雄帖比較好,給人好感。用通緝令給人喜感,哈哈哈~風(fēng)格不同,只要最后結(jié)果好,怎么都好~

最后還想到了社群管理員的頭像,比如擬人、人格化,隊(duì)長帶著大家走出了一個(gè)萌萌的簡小招頭像,好可愛呀~

還有諸如用智能助理拉人入群,還有社群規(guī)則的票選等,內(nèi)容很多,雖然今晚辛苦點(diǎn),起碼是有結(jié)果輸出的,加油,推廣組的小伙伴們,明天一大早,就是咱們的風(fēng)暴般的推廣開始啦~~~

辛苦隊(duì)長啦,能力越大責(zé)任越大,棒棒噠,點(diǎn)贊!

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