最近團隊里來了些新人，都是剛畢業(yè)不久的學生?？吹剿齻?，會想起自己多年前剛剛畢業(yè)參加工作的情況。

多年后回想，我覺得對我職業(yè)發(fā)展很有用的第一個tips是：You own your development.(你負責你的發(fā)展)。

這是一個人事伙伴啟發(fā)我的，直至今日我都覺得很受益。在職場里，想要發(fā)展，第一責任人是自己。不要指望你的老板，你的同事，甚至你老板的老板們。轉(zhuǎn)化成行動，就是自己要有主動性，思考自己的職業(yè)發(fā)展。我很幸運遇到了團隊氛圍很好的公司，身邊的老板們和同事都很優(yōu)秀且樂于分享；但是即便這樣，如果自己不主動去找他們?nèi)〗?jīng)，他們也不會追在你身后求你發(fā)展的。

第二條tips是，Keep positive pressure. 保持積極的壓力。

這是我工作第二年后，和一位高級領(lǐng)導(dǎo)對話時，對方給出的建議。

彼時我面臨了很多的壓力，工作技能逐漸熟練但與此同時我也承擔了更多的工作。每天都很忙，加班很多且壓力很大。這時候他告訴我，保持積極的壓力，就是說把壓力轉(zhuǎn)化成積極的動力，可以讓我們加速成長和保持熱情，而不要僅僅看到壓力的消極面，磨滅自己的熱情。這樣就被壓力打敗了。

我先把這兩條tips先送給初入職場的伙伴們，雖然聽下來都是很簡單的幾個詞，但是產(chǎn)生的影響貫穿了我工作的這些年。期望對于讀到這篇文章的職場新人有些啟發(fā)。

之后再總結(jié)，工作一段時間后我還覺得有用的其他小技巧。