在《終身學(xué)習(xí)》這本書中，提到了固定型思維模式，還有成長型思維模式，我們擁有成長型思維模式，才能夠過好自己的一生。

固定型思維模式的人，是認(rèn)為自己的天賦和能力都是不會變化的，也是急于去證明自己的人。他們需要證明自己多么的優(yōu)秀，而不是去想著如何變得更優(yōu)秀。

固定型思維模式的人，他們害怕改變和挑戰(zhàn)。一個(gè)證明了自己優(yōu)秀的人，他擁有了優(yōu)秀的光環(huán)，他擔(dān)心自己去挑戰(zhàn)其他的，失敗了，就會失去了優(yōu)秀的光環(huán)。

成長型思維模式的人，認(rèn)為一切天賦和能力都是可以通過努力改變的，他們不會一成不變，他們更愿意去挑戰(zhàn)，去改變。他們不會花時(shí)間去證明自己的優(yōu)秀，而是會把時(shí)間花在如何讓自己更優(yōu)秀。

《終身學(xué)習(xí)》這本書，也提到了一個(gè)比較有趣的觀點(diǎn)。夸贊一個(gè)人的能力，會讓他形成固定型思維，而夸贊一個(gè)人的努力，則更容易形成成長型思維。研究表明，“你真是個(gè)天才”、“你簡直就是一個(gè)繪畫高手”······這一類的夸贊能力的表現(xiàn)，會讓人形成固定型思維。

因?yàn)樗麜X得，自己就是天才，就是那么的優(yōu)秀。于是，他慢慢不會再去做改變和挑戰(zhàn)，他不需要去冒險(xiǎn)，把自己的天才稱號給毀了。

但是，夸贊努力情況則相反。“你通過了非常的努力，取得成功”、“你為了獲得這次成功付出了很多”······類似這種夸贊個(gè)人努力的表現(xiàn)，則會形成成長型思維。

他們會在未來，更加愿意挑戰(zhàn)和改變。他們不懼怕失敗，他們能夠坦誠的接受自己的不足，也會不斷努力。

一個(gè)天才，如果努力了，似乎就在貶低他的價(jià)值。而沒有努力，還能夠有一個(gè)借口，如果我當(dāng)時(shí)怎么怎么樣了，我現(xiàn)在就怎么怎么樣了。如果你努力做了，那么現(xiàn)在就沒有借口了；而你沒做這樣的努力，就一直可以拿來當(dāng)借口。

總而言之一句話，打造成長型思維模式，用變化和發(fā)展的眼光，來看待自己和看待世界。

以上。