2017-08-03面試
過(guò)程很順利，然后發(fā)現(xiàn)被面試者說(shuō)話有些結(jié)結(jié)巴巴，像是自己營(yíng)造的氣氛過(guò)于緊張，也可能是面試者過(guò)于不自信，導(dǎo)致面試并不是很成功。
缺點(diǎn)：
（1）過(guò)多的糾結(jié)在面試題目本身，留給面試者自主發(fā)揮的時(shí)間不多。
（2）在面試者較緊張的情況下，沒(méi)有采取緩和面試者的行為，如倒個(gè)水，聊聊天。
（3）面試前沒(méi)有先倒杯水。
（4）沒(méi)有給面試者一些問(wèn)自己的一些時(shí)間或空間。
優(yōu)點(diǎn)：
（1）對(duì)于面試者簡(jiǎn)歷仔細(xì)閱讀，并發(fā)現(xiàn)其中的錯(cuò)別字。
（2）對(duì)于面試者準(zhǔn)備了較有邏輯的面試題，題目由：java->android->基礎(chǔ)->學(xué)習(xí)能力->知識(shí)背景組成。
（3）對(duì)于面試者的遲到給予包容的態(tài)度。

面試前應(yīng)該做的準(zhǔn)備

• 在日歷上標(biāo)注面試時(shí)間并設(shè)置提醒
• 提前閱讀建立，如發(fā)現(xiàn)需要避嫌請(qǐng)第一時(shí)間告知HR
• 準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)，如果不能到場(chǎng)第一告知代替人選
• 見(jiàn)到候選人，先問(wèn)一下要不要去洗手間，最好可以先倒杯水

面試中應(yīng)該注意的事項(xiàng)

• 主動(dòng)問(wèn)候候選人
• 衣著整潔，面帶微笑
• 坐姿穩(wěn)重，保持目光接觸
• 語(yǔ)速適中，認(rèn)真?zhèn)嚷?tīng)，避免負(fù)面表情或漫不經(jīng)心的態(tài)度
• 手機(jī)保持靜音狀態(tài)，不接電話，不玩手機(jī)
• 如需電腦做面試記錄，請(qǐng)務(wù)必告知候選人，請(qǐng)勿在面試時(shí)處理其他工作
• 切勿使用審問(wèn)式或刺激性的語(yǔ)言面試候選人
• 吃蘋果可以，一定也要給候選人一個(gè)！

面試的后續(xù)工作

• 盡快將面試記錄整理為書面材料以免遺忘細(xì)節(jié)
• 面試結(jié)束后在當(dāng)天完成線上面評(píng)
• 做候選人背景調(diào)查前請(qǐng)務(wù)必與HR溝通
• 不要私下與候選人溝通面試結(jié)果、級(jí)別薪酬等信息

面試是一個(gè)公司和候選人相互溝通的過(guò)程，也是一個(gè)相互選擇的過(guò)程。一次差勁的面試體驗(yàn)不僅會(huì)讓我們失去優(yōu)秀的候選人，更會(huì)損壞公司品牌形象，而一次良好的面試體驗(yàn)會(huì)讓原本猶豫不決的候選人堅(jiān)定加入公司的決心，并影響到他身邊其他潛在的應(yīng)聘者。