如果你進(jìn)了一家企業(yè)，身邊的人都很友善，面帶微笑，彬彬有禮，會議室里談判重要事情時，大家遇到不同意見，也能相互尊重，那給你的印象會是怎么樣的呢？你會不會喜歡和這樣的一家企業(yè)經(jīng)常打交道呢！應(yīng)該大部分人還是喜歡的吧！
最近在看一本周永亮、孫虹鋼寫的《方太儒道》這本書，本書正是寫的方太企業(yè)董事長茅忠群將儒家思想運用到方太企業(yè)管理中，不僅在高層中運用了儒家智慧，也將整個思想運用到企業(yè)的每一個普通工人，每一個角落，從而讓方太企業(yè)取得了長足的發(fā)展與進(jìn)步。
剛拿到這本書時，我以為主要是講他們方太是怎樣賣產(chǎn)品的？還是他們的抽油煙機的制作工藝流程？結(jié)果卻讓我眼前一亮。原來是講管理的，這樣的人性化管理不僅對于一個企業(yè)，對于我們每一個人都是很有幫助的。
茅忠群把儒道分為“道”和“術(shù)”。對企業(yè)而言，“道”體現(xiàn)的是使命、愿景與核心價值觀，而“術(shù)”，則體現(xiàn)為卓越的產(chǎn)品，以及優(yōu)良的服務(wù)。
那方太的愿景是什么呢？是要成為一家偉大的企業(yè)。用茅忠群的話說：優(yōu)秀的企業(yè)滿足人的欲望，偉大的企業(yè)導(dǎo)人向善。
那怎么個導(dǎo)法呢？書中詳細(xì)描述了方太企業(yè)里有個“孔子堂”，里面有孔子的雕像，更有一些孔子的思想記錄和傳播，只要每個員工每次從孔子堂經(jīng)過，都會潛移默化地受到儒家思想的影響。
試想一下，如果我們的企業(yè)中也有那么一塊兒地方，一些愛學(xué)習(xí)的伙伴，一些認(rèn)同儒家思想的伙伴，一些喜歡孔子的伙伴，是不是也會經(jīng)常到那里去呢！
答案是肯定的。
看完這本書后，我最大的一個感受是：想起了我以前剛參加工作時的遇到的一位老板，他年紀(jì)很大，但卻熱愛學(xué)習(xí)，每天不管多忙，都會抽出時間來讀書，他文化水平不高，但是在管理企業(yè)方面卻深得人心。他的手下，甚至包括很多從世界各地請來的高手，當(dāng)時我就在想那些人為什么都能來投靠他，原來自有其中的道理。
管理企業(yè)其實就是管理人，把人管理好了，自然企業(yè)也不會差到哪里去！
多看一些經(jīng)典書籍、多向別的企業(yè)、優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)一下好的知識，用“仁、愛”之心，結(jié)合“道、術(shù)”上的管理，那么這個企業(yè)必是偉大的。
