用老板的話說，這個(gè)人與我氣場不合。

今天上午跟老板和客戶他們開會的結(jié)果又是老板緊張過度了，客戶review我們這部分的時(shí)候就ok一句帶過。然后因?yàn)榈斤堻c(diǎn)了就一起出去吃飯了，路上討論起我們先后經(jīng)歷的幾批客戶。說起我們現(xiàn)在的客戶是個(gè)留學(xué)剛畢業(yè)的學(xué)生，比較單純，跟其他function客人打交道還不懂得堅(jiān)持我們自己的立場。在他之前的就是B了，B是老油條，在外面會維護(hù)我們（其實(shí)也等于維護(hù)他自己）。老板笑著說我之前跟B大吵了一架，但B也沒跟他說什么，只說：你們家xx要做leader還差很多。老板說：我會去coach。B說：那你可得費(fèi)勁了。

之前這個(gè)事老板也拿出來開玩笑說過幾次，今天我是第一次知道他們之間還有這個(gè)談話，雖然我也不知道這個(gè)話是不是真的存在。（我們老板很會唬人，扮豬吃老虎）其實(shí)無非兩種情況，第一真的存在，他之前沒說現(xiàn)在不小心說出來了，那目的就是為了不打擊我，還是有意栽培我。第二，并不存在，現(xiàn)場順口胡謅的，為了開玩笑，一方便也勸我該忍的忍，不要年少輕狂。

其實(shí)吧，我也知道，不應(yīng)該跟客戶吵，因?yàn)檫@樣做除了自己當(dāng)時(shí)痛快，沒什么任何好處。客戶有可能找茬使絆子挖坑，老板也會覺得你不成熟。這樣看來，我確實(shí)還差很多。耿直并不適合職場，在外該圓滑還是得圓滑，該慫還是得慫。［微笑］