拍賣美元的游戲，往往會(huì)因?yàn)榉挪幌滦±?，于是不斷積累，小利成為大利，更不能放手，于是就出現(xiàn)賭博心態(tài)。而三分之二案例，卻是所有個(gè)體的聰明最終導(dǎo)致群體智能的下降。

在管理過(guò)程中，賭博心理如果正向利用可能會(huì)有雙贏的良好效果。比如對(duì)于新員工來(lái)說(shuō)，讓他有一個(gè)良好的開端，讓他能夠全身心的付出一段時(shí)間，那么為了對(duì)得起這段時(shí)間的付出，他會(huì)再延長(zhǎng)工作時(shí)間，然后不斷累加，就會(huì)在自己所負(fù)責(zé)的領(lǐng)域內(nèi)獲得足夠的經(jīng)驗(yàn)與發(fā)展，對(duì)公司而言，一個(gè)人的穩(wěn)定也是至關(guān)重要的。