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為政之要,首在得人;知事識人,重在考核。干部考核發(fā)揮著指揮棒、風(fēng)向標(biāo)、助推器的作用,是干部管理的基礎(chǔ)性工作,實績考核更是反映領(lǐng)導(dǎo)干部在一...