這種不靠譜的老板，嚴懲不貸。另勞動仲裁的力度還是不夠，審批時效太長，難以懲戒違法行為。希望人人都以誠信為基礎，做靠譜的人。
遇到不靠譜的老板，轉身離開是最瀟灑的姿態(tài)我在一家室內設計公司任職文案，在工作了一年零三個月，老板拖欠全體員工近三個月工資后，第一個辭職。在我離開短短半個月內，剩下的設計師，業(yè)務員，助理也相繼離開了。我們離職的導火索...
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這種不靠譜的老板，嚴懲不貸。另勞動仲裁的力度還是不夠，審批時效太長，難以懲戒違法行為。希望人人都以誠信為基礎，做靠譜的人。
遇到不靠譜的老板，轉身離開是最瀟灑的姿態(tài)我在一家室內設計公司任職文案，在工作了一年零三個月，老板拖欠全體員工近三個月工資后，第一個辭職。在我離開短短半個月內，剩下的設計師，業(yè)務員，助理也相繼離開了。我們離職的導火索...