這種不靠譜的老板,嚴懲不貸。另勞動仲裁的力度還是不夠,審批時效太長,難以懲戒違法行為。希望人人都以誠信為基礎,做靠譜的人。
遇到不靠譜的老板,轉身離開是最瀟灑的姿態(tài)我在一家室內設計公司任職文案,在工作了一年零三個月,老板拖欠全體員工近三個月工資后,第一個辭職。在我離開短短半個月內,剩下的設計師,業(yè)務員,助理也相繼離開了。我們離職的導火索...
這種不靠譜的老板,嚴懲不貸。另勞動仲裁的力度還是不夠,審批時效太長,難以懲戒違法行為。希望人人都以誠信為基礎,做靠譜的人。
遇到不靠譜的老板,轉身離開是最瀟灑的姿態(tài)我在一家室內設計公司任職文案,在工作了一年零三個月,老板拖欠全體員工近三個月工資后,第一個辭職。在我離開短短半個月內,剩下的設計師,業(yè)務員,助理也相繼離開了。我們離職的導火索...