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《影響力》的作者是羅伯特?西奧迪尼，是亞利桑那州立大學(xué)心理學(xué)名譽(yù)教授。他曾任美國人格與社會心理學(xué)協(xié)會的主席，并獲得消費(fèi)心理協(xié)會頒發(fā)的杰出科學(xué)貢獻(xiàn)...
《高效的秘密》的作者查爾斯·都希格，是耶魯大學(xué)歷史系學(xué)士、哈佛大學(xué)企業(yè)管理碩士，獲得過美國國家科學(xué)院新聞報告獎、國家記者獎、喬治·伯克獎...
小時候一直有個疑惑，劉邦為什么能從一亭長當(dāng)上皇帝，天生就有這素質(zhì)？朱元璋也是啊，為什么他能從一和尚做到開國皇帝？當(dāng)皇帝要做那么多決策、要...
我們做事都會定個目標(biāo)，如吃飯要吃兩碗，跑步要跑4公里等，在工作中也如此，每月要完成多少銷售，要生產(chǎn)多少商品；目標(biāo)管理法已非常普遍，常常激...
今天“薛兆豐的北大經(jīng)濟(jì)學(xué)課”講了“最終產(chǎn)品的供需決定原材料的成本”，其中講到“供需關(guān)系決定商品價格”，以前我也這么認(rèn)為，特別是在投資市場...
薛兆豐的北大經(jīng)濟(jì)學(xué)課今天談到了“歧視的作用和限制歧視的惡果”，文中談到有時候歧視是合理的，歧視行為含有一定的效率，如果出于政治原因，政府...
打開“得到”，APP居然更新了，新增了“今日學(xué)習(xí)”選項(xiàng)，進(jìn)去看了看，有預(yù)告、最近的更新，學(xué)習(xí)進(jìn)度，最讓人欣喜的是，有兩篇試讀。其中一篇是和菜頭的...
昨天和同事談起“管理”，他說他分管的部門，員工不怎么聽主管的，可能是因?yàn)橹鞴苜Y歷短吧，而他過來后，因?yàn)橹鞴艿摹叭酢保_始直接插手管理，這樣就有...
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