債券、P2P、房子、股票，它們的共同之處就是，未來都能持續(xù)地帶來現(xiàn)金流收入，或穩(wěn)定或不穩(wěn)定，但未來都有可以預期的收入。而它們的估值方法，也都基于同樣的邏輯，如果未來的現(xiàn)金流穩(wěn)...
發(fā)簡信
IP屬地：上海
-
有息資產(chǎn)和無息資產(chǎn)
-
十八線城市小中醫(yī)一枚，本職專業(yè)：中醫(yī)婦科學。<br>熱愛生活，積極向上。<br>喜歡美食和運動。<br>想做一些醫(yī)學科普，致力女性健康！
-
-
觀《巴菲特之道》寫此讀書筆記（干貨第一篇）
正所謂：取法其上，得乎其中；取法其中，得乎其下。 要想在投資上取得無數(shù)的成功，那么就應該學習投資界的神，只要學到一點皮毛就已經(jīng)賺翻天了，現(xiàn)在先投資自己吧。 價格與價值之間的差...
-
-
【BW0235】慢慢變富（2）
二、建立完善的投資方法論 ①選股，聚焦優(yōu)質(zhì)投資標的 選股的“第一思維”，要放在選擇好的企業(yè)上，選擇具有最好商業(yè)模式、最賺錢的公司的股票，然后等待合理或被低估的價格買入，長期堅...
-
復盤 看盤 學習
-
-
-
【BW0034】怎樣的企業(yè)活的久？（3）
《股市長線法寶》的作者西格爾教授曾經(jīng)進行過一個統(tǒng)計，1957年3月-2003年12月的46年中，占據(jù)美國股市回報率排行榜前幾十名的企業(yè)，絕大多數(shù)都是消費、能源及醫(yī)藥。 為什么...
-
為什么很多公司內(nèi)耗、割裂、扯皮嚴重？忽視了一個重要的底層邏輯！
為什么無論大公司還是小公司，都容易發(fā)生內(nèi)耗、割裂，扯皮現(xiàn)象嚴重？ 如何從根本上解決組織內(nèi)斗問題？ 從組織建設方面考慮，招聘人才時應該看重哪些要素？ 獎懲機制的底層邏輯是什么？...
-
Always can be better.
-
熱愛讀書、寫作、旅游的新疆小伙兒，努力做好新疆旅游、新疆特產(chǎn)、新疆美食的宣傳大使！
-
第一次聽到有人把戰(zhàn)略講的這么深入淺出通俗易懂
如果你問我什么是戰(zhàn)略，我還真講不清楚！ 之前看過一些這方面的書，感覺戰(zhàn)略就是企業(yè)的一個長遠規(guī)劃，做正確的事，把事情做正確。 但我深知戰(zhàn)略對一個企業(yè)的重要性！ 戰(zhàn)略的錯誤可以導...
-
追求和得到永遠讓人著迷。
-
成為領導者最重要的一條標準如果只用一個標準去衡量頂級領導者，它是什么？ 領導者最重要的一條標準：“駕馭”比你強的人。 為什么這么說？ 任何一個企業(yè)組織，首先是一群人的組織，沒有人就不成為組織，這些人組...
-
梁建章的元宇宙文/孟永輝 如果你聽過攜程集團董事局主席梁建章有關元宇宙的表述，或許你會有和我一樣的感觸，即，他對元宇宙的認知還是相當理性與客觀的。無論他對于元宇宙的看法是否正確，至少在當下...
-
【BW0048】投資秘訣八個字（上）
投資秘訣八個字：優(yōu)質(zhì)、長持、分散、低估。 第一重要的是優(yōu)質(zhì) 一筆投資的最終收益，最根本的因素取決于這家企業(yè)未來的表現(xiàn)，這也是我們研究的重點。 第二重要的是長持 時間越長投資收...
-
寶藏小孩
-
