發(fā)簡(jiǎn)信
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不知道你有沒有注意到這樣一個(gè)現(xiàn)象，幽默的人本身自帶情緒和態(tài)度，比如我們耳熟能詳?shù)墓戮V、沈騰等，這些人說話時(shí)，大多會(huì)帶點(diǎn)兒調(diào)侃、嘲弄、譏諷的態(tài)度...
如何去管理自己的精力，把日子打理得清清爽爽。 從三個(gè)方面分析一下： 首先，為什么當(dāng)代人的時(shí)間不夠用、精力不足、體力也跟不上？因?yàn)榫Σ蛔悖钱?dāng)代...
人為什么會(huì)出軌？出軌的人想獲得的又是什么？ 01 中國人民大學(xué)性社會(huì)學(xué)研究所的潘綏銘教授曾進(jìn)行過一項(xiàng)全國性抽樣調(diào)查，研究中國人的出軌行為，數(shù)據(jù)顯...
人的一生中，會(huì)經(jīng)歷幾個(gè)重要的分叉口，其中最重要的，就是工作的前十年。 十年之后聚到一起，有的人走著走著，卸下了更多的包袱，積累了更多的學(xué)識(shí)，越走...
生活中，你在意他人的評(píng)價(jià)嗎？有沒有因?yàn)樗说脑u(píng)價(jià)難受過呢？ 你肯定會(huì)說，我們都是凡人，不可能完全不在意的。那我們?cè)撊绾卫硇缘厝ッ鎸?duì)他人評(píng)價(jià)，又該...
有得有失的人生是公平的，有成有敗的人生是合理的，有苦有樂的人生是充實(shí)的。一個(gè)人的快樂，不是因?yàn)樗麚碛械亩啵且驗(yàn)樗?jì)較的少，以一種超然解脫的心...
今天學(xué)到三個(gè)管理的小技巧，在此做個(gè)小總結(jié)。 在很多公司都很容易出現(xiàn)早請(qǐng)示晚匯報(bào)，啥事都得領(lǐng)導(dǎo)批的情況，員工基本上沒有什么自主做事的空間。 時(shí)間一...
有些人的工作性質(zhì)決定每天會(huì)收到很多郵件、文檔、會(huì)議記錄、電話，再加上移動(dòng)終端設(shè)備的便利，使得我們更加容易被打擾。 結(jié)果是我們努力加班來處理雜事，...
這個(gè)社會(huì)大多數(shù)人遇到的問題，不是吃不飽肚子，而是不夠快樂；并且這種低幸福感，80％以上源自心智的不成熟。 你也許很想反駁我，不過別著急，先聽我講...