發(fā)簡信
IP屬地：云南
-
-
-
-
人力資源管理實踐意義
人力資源管理這門課每次有三課時。其中第一課時是由同學們自行閱讀課本進行學習，并在這過程中熟悉自認為重要的知識點；第二課時是由學生委員會中的同學上臺主持提問，同學們兩兩一組，對...
-
開放式合作是創(chuàng)新的基石
開放式合作一直是華為企業(yè)整體發(fā)展創(chuàng)新的一個基石。開放式合作創(chuàng)新不僅體現(xiàn)在華為對外的態(tài)度，也體現(xiàn)在每個華為員工在工作中的細節(jié)表現(xiàn)。 “一些部門主管或者經(jīng)理總會陷入一種忙碌的工作...
-
永遠把創(chuàng)新作為自身發(fā)展的原動力
在任正非的運營觀念中，并不提倡對企業(yè)進行大動干戈的“革命”，他提倡的是“改良”。所謂的改良就是創(chuàng)新，在原有的基礎上進行進一步的優(yōu)化。這也是為什么華為能穩(wěn)健的發(fā)展。 在華為，穩(wěn)...
-
戰(zhàn)無不勝的客戶關系
我們知道，“有強大的客戶關系的企業(yè)，在效率上一定是十分高的，也會進步得很快?！痹谌A為，每個員工身上似乎都有一種敏銳的嗅覺，他們時刻注意周圍潛在的商機，隨時了解用戶需求的變化，...
