盤點(diǎn)一下面試時(shí)最難回答的25個(gè)問題，還有專家給出的技巧。 1.介紹你自己。 這個(gè)問題通常是一個(gè)面試開始的第一個(gè)問題，要額外小心不要滔滔不絕。盡可能地讓你的回答在1分鐘內(nèi)，最多...
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求職技巧 | 面試時(shí)最難回答的25個(gè)問題（一）
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職場哲學(xué) | 別讓推測成為你的煩惱
工作中，我們每天都要和許許多多不同的人打交道。很多時(shí)候，因?yàn)槿狈ψ銐驕贤?，我們便會利用有限的信息來推測別人的想法、上級的喜怒等等。但現(xiàn)實(shí)是，推測出來的結(jié)果絕大多數(shù)的時(shí)候都與事...
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工作技巧 | 年終總結(jié)寫作技巧隨著十二月的開始，2019年正式進(jìn)入最后的倒計(jì)時(shí)階段。每年的這個(gè)時(shí)候，讓大家發(fā)愁的除了永遠(yuǎn)也做不完的工作，又多了一個(gè)年終總結(jié)。尤其是對于一些不擅于駕馭文字的小伙伴來說，寫年終...
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職場態(tài)度 | 網(wǎng)易裁員，弱勢員工要如何才能保護(hù)自己的權(quán)益？最近，一篇題為《網(wǎng)易裁員，讓保安把身患絕癥的我趕出公司。我在網(wǎng)易親身經(jīng)歷的噩夢！》的文章在各大社交平臺持續(xù)刷屏，作者通過文章講述了自己在網(wǎng)易工作五年，在身患絕癥的情況下親身經(jīng)...
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求職技巧 | 面試官問你有什么問題要問的時(shí)候，你知道應(yīng)該問些什么嗎？最近有找工作的小伙伴來咨詢，表示不知道該如何向面試官提問。當(dāng)面試官詢問應(yīng)聘者有什么問題要問的時(shí)候，有些人是不知道應(yīng)該問什么，有些人則是想到什么就問什么，導(dǎo)致面試結(jié)果不太理想。...
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求職技巧 | 應(yīng)屆生錯(cuò)過了秋招該怎么辦？還有一個(gè)多星期就要立冬了，秋季的結(jié)束也意味著今年的秋招迎來了尾聲。相信有很多2020年的應(yīng)屆生都在今年的秋招中拿到了屬于自己的offer，但南山也相信此時(shí)仍然還有很多人因?yàn)楦?..
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求職技巧 | 用SWOT分析法，認(rèn)識一個(gè)全新的自己！許多人在求職的時(shí)候都會面臨一些相同的困惑：不知道自己的優(yōu)勢是什么，也不知道自己能做什么工作，更加不知道自己喜歡什么。在這樣的困惑縈繞之下，大家的簡歷必定空洞乏味，求職之路也必...
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職場哲學(xué) | 當(dāng)平級同事“命令”你的時(shí)候，要怎么辦？
人際交往，是職場中非常重要的問題。有些人雖然工作能力很強(qiáng)，但是因?yàn)椴粫c人溝通，職業(yè)生涯中總是會遇到很多不必要的麻煩；有些人雖然工作能力一般，但是因?yàn)槟苷f會道，反而干的順風(fēng)順...
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職場哲學(xué) | 必須要懂的領(lǐng)導(dǎo)潛臺詞
職場中，領(lǐng)導(dǎo)會出于各種各樣的原因，經(jīng)常不會把直白的把話說出來，而是通過一些潛臺詞告訴下屬。下屬如果不能及時(shí)領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)的潛臺詞，不僅工作時(shí)容易出問題，還會給領(lǐng)導(dǎo)留下一個(gè)非常差的印...
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簡歷中的個(gè)人信息需要注意那些問題？
很多人在制作簡歷的時(shí)候，都容易忽略個(gè)人信息的部分。覺得無非是自己的名字、電話、郵箱一類的基本信息，不像自我評價(jià)、工作經(jīng)歷那樣難寫。雖然個(gè)人信息的內(nèi)容的確非常簡單，但寫的時(shí)候依...
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為什么升職加薪的人沒有你？
你是否時(shí)常會感到困惑，明明自己的工作已經(jīng)很多了，卻還有更多的工作來找自己。 你是否時(shí)常會感到郁悶，明明自己是工作做的最好的那一個(gè)，卻沒有人注意到。 你是否時(shí)常會覺得氣憤，明明...
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職場技能 | 升職加薪，只因他做了兩件事? 小樂和小天是大學(xué)同學(xué)，畢業(yè)后進(jìn)入了同一家公司工作。 工作以后，小樂每天都兢兢業(yè)業(yè)，經(jīng)常為了完成工作加班到深夜，但是工作卻沒什么起色，小樂感覺到領(lǐng)導(dǎo)對自己的態(tài)度也越來越差，...
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工作郵件應(yīng)該掌握的十個(gè)要點(diǎn)
如今，工作郵件的使用已經(jīng)越來越普遍，成了很多企業(yè)必不可少的辦公工具。但是很多人在真正踏入職場前很少使用郵件，對于郵件的使用方法也一無所知，從而導(dǎo)致工作之后效率奇低，錯(cuò)漏百出，...