發(fā)簡信
IP屬地：福建
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這種情況如果有簽訂勞動合同的話完全可以試用期超過法定期限為由申請賠償金，如果沒有簽訂勞動合同的話可以主張雙倍工資，時效一年。
試用期做了這么久，到轉(zhuǎn)正居然叫我回家
前段時間一個朋友換工作，新公司試用期6個月，試用期間工資打8折，聽到試用期這么久朋友很不情愿，但糾結(jié)之后還是接了offer。 可是就在朋友工作了5個多月，要進行轉(zhuǎn)正考核的時候...
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一個80后，三個孩子的媽媽，愛生活，愛家人，<br>喜歡用文字記錄生活，懷著感恩之心分享自己熱愛的健康物品和食品，比如自己用的菇朵坊植物護膚品，每天分享的素食……<br><br>文章原創(chuàng)，禁轉(zhuǎn)載，侵權(quán)必究。<br><br>有緣和同頻的可以加我微信15075772418????
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在清淺的時光里，安守一顆純凈的心。（注:簡書內(nèi)文章均為原創(chuàng)，若轉(zhuǎn)載，請聯(lián)系本人！）
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護膚、彩妝、搭配、生活小技巧分享<br>一起做一個精致的女人<br>公眾號、今日頭條：芳芳的愛美圣經(jīng) <br>個人號：weare_shopaholics01<br>歡迎勾搭
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你我同行，讓前行的路上更精彩，微信：fan5159922
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用這一生的影，追尋來世的光
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<br>女性。在繪本讀、畫、寫的課程中教學(xué)多年。<br>輔導(dǎo)學(xué)生的文章與繪畫作品發(fā)表、獲獎、出版。<br>寫作詩歌、散文、童話。<br>于國家優(yōu)秀期刊發(fā)表短篇童話，<br>連載長篇童話多部。
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麗江旅游，微博@麗江曾小賢，微信@GT41111
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工程師出身的理工男，改行當過采購，做過銷售，帶過團隊，管過人事。多年職場實踐經(jīng)驗，資深職場老司機。<br><br>專致研究職場與歷史20年，職場歷史行為學(xué)創(chuàng)始人。專業(yè)職場歷史拆解手。骨灰級軍迷。<br><br>用嚴謹?shù)墓た扑季S分析職場歷史，拆的是職場歷史，讀出的是人心。<br><br>世事洞明皆學(xué)問，人情練達即文章。<br><br>請關(guān)注微信公眾號：梓興的職場與歷史 (wxzl888520)<br><br>頭條號：梓興專欄<br><br>微信號:514366751<br><br>QQ：3407975754<br><br>郵箱：3407975754@qq.com<br><br>我已委托“維權(quán)騎士”（rightknights.com）為我的文章進行維權(quán)行動
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職場上，為什么有的員工，整天偷懶不干活，領(lǐng)導(dǎo)卻不管？職場上，經(jīng)常有這種情況：有些員工，上班時間整天不干活，領(lǐng)導(dǎo)卻視而不見，任其偷懶。為什么呢？ 一般來說，有3種可能： 一、不干活的員工掌握著特殊資源： 有些員工，雖然平時不干活...
