一說到晉升管理,很多HR最先想到的可能是各種述職答辯活動、邀請高階人員作為評委參加評審活動、優(yōu)秀的員工被激勵等等。確實,評價和激勵是晉升管理的核心內(nèi)容。但卻又不僅僅只是這些。...
IP屬地:北京
一說到晉升管理,很多HR最先想到的可能是各種述職答辯活動、邀請高階人員作為評委參加評審活動、優(yōu)秀的員工被激勵等等。確實,評價和激勵是晉升管理的核心內(nèi)容。但卻又不僅僅只是這些。...
?但愿這輩子再也不會遇到這樣的春節(jié)。 突如其來的疫情、擔驚受怕的刷著手機新聞、依然突飛猛進的確診人數(shù)、全家人20多天不出門、每天沉浸在憤慨無奈焦慮的情緒中…… 很快的,春節(jié)假...
從2016年開始,我司便加強了在HRBP隊伍建設方面的實踐,筆者有幸參與了整個過程。經(jīng)過三年的不斷探索和跟蹤觀察,我對HRBP的成長過程總結(jié)為四個階段:流程型-項目型-解決方...
在獵頭網(wǎng)站上,我們常常能夠看到不少關于TD的招聘需求,而且不少是百萬以上的年薪,雇主包括京東、海爾、紫光、綠城等知名公司。TD究竟是干什么的,怎么那么貴? TD,Talent...
很多公司都有針對高潛人才或儲備干部的人才發(fā)展項目,或者叫學習發(fā)展項目、人才培養(yǎng)項目。不少企業(yè)會給項目起個響亮的名字,比如叫“*龍計劃”、“*鷹計劃”、“*航計劃”等等。不管名...