發(fā)簡(jiǎn)信
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做完古典老師今天專欄的思維導(dǎo)圖輸出后，發(fā)現(xiàn)原來很多的觀點(diǎn)、很多的方式都是之前在閱讀時(shí)間管理方面的書籍時(shí)看過的，然而今天再次咀嚼后，才...
在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，或者說是碎片化時(shí)代，很多人多會(huì)抱怨自己忙的沒有時(shí)間，然而打開手機(jī)查看耗電情況，每天與實(shí)時(shí)通訊的APP發(fā)生關(guān)系的時(shí)間可不少，這...
夢(mèng)想、未來、畫餅、愿景…… 等等詞匯，我們總是會(huì)賦予他們更多正面積極的意義，然而我們往往會(huì)忽略了一個(gè)道理：理想很豐滿，現(xiàn)實(shí)很骨感。 不是因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)...
從產(chǎn)品為王、渠道為王轉(zhuǎn)變?yōu)橛脩魹橥醯倪^程無疑是一種消費(fèi)理念，消費(fèi)價(jià)值觀的過程。 從農(nóng)耕時(shí)代到工業(yè)時(shí)代，消費(fèi)過程是以物換物，以錢換物，商業(yè)行為是賣...
沒有樹葉，就不會(huì)有陰影 沒有樹葉之間的間隙，陽光便照射不進(jìn)來。 對(duì)于抱怨，很多人理解為一種負(fù)能量的情緒，然而負(fù)能量背后的正能量，往往是因?yàn)楸荒硺?..
2016.11.28 一個(gè)人想要成功，首要面對(duì)的問題是如何快速成長，如何快速提升能力。 一個(gè)公司想要壯大，想要長久發(fā)展下去，首要解決的是人的問題...
因每個(gè)人個(gè)性和性格的不同，所選擇的職業(yè)和工作態(tài)度也不同。 選擇資源策略的人從性格色彩分析來看，綠色性格會(huì)偏多，因?yàn)榫G色性格的人比較安分守己，隨遇...
2016年11月16日下午去拜訪一位好友。 她因家里出了事整個(gè)人渾渾噩噩的，頭沒梳，臉沒洗，說話無力，她讓我看到了她最最狼狽最最脆弱的一面。要知...