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本專題僅收錄求職、簡歷、換工作、職業(yè)規(guī)劃、招聘、職場干貨、上班感悟、管理提升、工作效率等與上班相關文章。 專題投稿和推薦到首頁等事宜請看須知：http://www.itdecent.cn/p/a74168f36c2d 專題主編：不世虹霓 http://www.itdecent.cn/u/70c7ef96b1b3 官方交流群【簡書?上班這點事兒】 各位作者大大們好～我是咱專題的新主編（簡書ID：不世虹霓），很高興認識大家(o^^o) 有幾個關于專題的小變化想和大家分享： 1、從今天起，每天會由我們專題的首席推廣官 @美熙醬 在 專題的幾個社群內分享專題日報，核心內容主要包括：專題好文推薦（每日3篇，幫助作者提升閱讀量）、金句分享等，未來還會不斷更新補充內容。如果你們有什么想要了解的資訊，也歡迎隨時告訴我們喲～ 2、目前專題有3個社群，平時都靜悄悄的，也有不少小伙伴重復進群。為了營造更好的社群氛圍，讓它重新激發(fā)活力，這個月我們會就社群進行一些調整。每個群會設定不同主題，之后會組織線上交流、研討活動，也會陸續(xù)邀請一些職場咖給我們做群內經驗分享。此外，每個群會有一名『專題金牌導師』常駐，和大家進行更多交流互動。原則上每位小伙伴不重復入群，具體規(guī)則和活動稍后公布，敬請期待。 3、群內可分享任何來自簡書的鏈接（包括簡書各個公眾號），但不可以分享其他的一切外鏈（包括公公眾號及個人名片、截圖），不可以發(fā)任何推廣、廣告信息，否則群主和管理員會直接抱走，隨時損失幾個億哦～ 衷心希望大家能在上班專題有所收獲，有所成長。 最后：你一定要努力，但千萬別著急??
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別吐槽自己月薪不過萬了，你根本不會面試
這周有好幾個同學找到我，他們都出奇一致。 面試都掛了，我也吃了一驚，但是聽了他們的面試過程時，才恍然大悟。 原來不是面試官要求高，也不是他們的能力太差，而是面試的表現(xiàn)一言難盡...
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別再給我推靠碼字月入過萬了，我頭疼
我是一個很實在的人，一般推拒什么事情都會率言“我頭疼。” 其實也不是什么推拒之詞，是真真一種真切的不能再真切的腦殼疼。比如小時候我媽給布置課后習題，我一扶腦袋就是一句“我頭疼...
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寫小說的人必須具有的特質有些初寫小說的人，寫出來的東西連自己都不滿意，很迷茫，不知怎么才能寫出好的小說。 我酷愛文字，讀過一些中外名著，及一些名人傳記類的書籍，稍知一些他們的經驗及特點，加上本人領悟...
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今天成立了自己的專題，歡迎投稿
關于專題，我早已想過建立一個，但那時卻沒想好專題的內容。今天，我突發(fā)奇想，終于在手機打出了自己專題的題目，再對專題進一步闡述。 不知道簡書有沒有與我專題類似的專題，沒有更好，...
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你好，我是簡書好青年。<br>這里每周都會發(fā)布一個分享會，免費。分享人也許你聽過她，也許你完全陌生，這都不好說。我確定的是：這個人肯定有點意思。每周1小時，聽另一個空間的人聊聊她眼中的世界。<br><br>對了，如果你有喜歡的誰（不限于簡書作者），迫切想聽他的分享會，你可以選擇：<br><br>①在簡書上發(fā)布一篇文章，介紹下這人哪里好玩<br>②標題為《我想聽他的簡書新青年分享會》<br>③評論區(qū)里@我，讓我看到<br><br>只要文章打動我，我來幫你把這事兒辦了。
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投稿須知：? 1.本專題收錄各種類型鄉(xiāng)土故事，內容須真情實感，言之有物，切忌無病呻吟。? 2.內容須為原創(chuàng)，包括但不限于鄉(xiāng)土小說，鄉(xiāng)土散文，鄉(xiāng)土名人故事、民間藝術等。? 3.字數(shù)要求：1000字以上，內容非常優(yōu)秀可適度放寬。? 4.文章排版整潔，段落分明，無明顯錯別字。 5.文章中（包括開頭，結尾處）不得出現(xiàn)個人推廣性質的額外鏈接，例如微信號，微博之類。 6.插入圖片須謹慎，與內容無關的圖片或LOGO請勿添加，圖片數(shù)量大致為每800字一圖。?
