從錯誤中學習 3R （如何對待錯誤，比犯錯誤本身更重要） 承認Recongnize 負責 和好 Reconcile道歉 解決Resolve 錯誤目的表 對話訓練 “XX，你知...
IP屬地：北京
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正面管教與非暴力溝通
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第7次現(xiàn)金流游戲總結印象最深刻的一次游戲 本次職業(yè)秘書，收入很低。因為上期學到抓住好機會，花了700購買了一個支付4000的3-2，獲得200現(xiàn)金流的機會。還沒正式獲得租金，抽小生意時，居然遇到...
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《任正非講稿500篇》讀后感3
內容：1996年~當干部是一種責任。 1.骨干員工必須努力培養(yǎng)超越自己的接班人，這是事業(yè)源源不斷的發(fā)展動力。 開放精神，努力培養(yǎng)部下的精神。 要有能上能下的心胸，要能屈能伸，...
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《任正非講稿500篇》讀后感1
從p6-p25用了60分鐘 中途被打斷有10分鐘左右，正常閱讀，偶有瀏覽，思考較多 感受： 1.重視人才，教育、培訓 2.強調學習 不能閉門造車 像海綿一樣吸收他人優(yōu)秀經(jīng)驗，...