發(fā)簡信
IP屬地：上海
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《職場閑話》：這年頭“保住飯碗”是個(gè)技術(shù)活
近日和好友聊起“保住飯碗”這個(gè)老話題，以前很多人覺得保住飯碗不是個(gè)問題，找到金飯碗才是需要認(rèn)真探討的話題。然而在這個(gè)寒風(fēng)四起的年頭，大家突然發(fā)現(xiàn)...
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《職場閑話》：跳槽舒心的核心秘籍
在2020年我曾寫過一篇《2020年裸辭需要什么實(shí)力才能吊打？》，現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入了2022年年末，經(jīng)濟(jì)形勢依然嚴(yán)峻，職場形勢依舊寒風(fēng)四起，近一個(gè)月...
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《職場閑話》：99%職場人不會(huì)匯報(bào)工作，你是那1%嗎？
匯報(bào)工作既是一門技術(shù)，也是一門藝術(shù)。當(dāng)今職場每個(gè)人都承擔(dān)了許多工作任務(wù)，但是其中很多人卻認(rèn)為，自己在工作上負(fù)責(zé)的事情都是一些瑣碎的事。遇到老板要...
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《職場閑話》：千萬不要和你的老板談薪水？！
薪水是職場每個(gè)人都十分關(guān)心的話題，也是十分敏感的話題。每個(gè)人心里都很想談薪水，卻又很怕談薪水，那么該不該和老板談薪水？該怎么談呢？ 這里有個(gè)故事...
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《職業(yè)舵》第四十二問：“把工作當(dāng)成事業(yè)來做”是毒雞湯嗎？
在職業(yè)發(fā)展和打拼的過程中，我們經(jīng)常會(huì)聽到經(jīng)典的勵(lì)志之言：“只有把工作當(dāng)作自己的事業(yè)來做，你才能成功”。老板在說，書上在說，老師在說，職場專家在說...
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《職業(yè)舵》第四十一問：25至35歲黃金十年怎么做職業(yè)規(guī)劃？
有許多初入職場的新人經(jīng)常會(huì)問一個(gè)問題：“25至35歲黃金十年怎么做職業(yè)規(guī)劃？”，這個(gè)問題是一個(gè)既簡單又復(fù)雜的問題。 說它簡單的原因如下： 從《職...
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《職業(yè)舵》第四十問：職場老人的長久生存之道是什么？
我們看了許多有關(guān)職場生存的文章,發(fā)覺有一個(gè)很有趣的現(xiàn)象：大多數(shù)文章都是職場老人對職場新人的指點(diǎn)和忠告，似乎職場只要待了十幾年都可以對新人給出一些...
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《職業(yè)舵》第三十九問：你還在苦等理想職業(yè)嗎？
在職業(yè)發(fā)展過程中遇到困境時(shí)，我們總會(huì)對自己的理想職業(yè)抱有期待，希望自己的職業(yè)是一見鐘情和命中注定的。一見鐘情和命中注定雖然是一種幻想，但相信一見...
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《職業(yè)舵》第三十八問：職場高手到底高在什么地方？
作為職涯管理顧問，這幾年接觸了很多職場成功的高手，發(fā)覺真正的職場高手在職場往往只有簡單的幾招，然而這幾招往往需要人去體悟很多年，甚至是一輩子。越...
個(gè)人介紹
第五空間培訓(xùn)中心專業(yè)提供項(xiàng)目管理，產(chǎn)品經(jīng)理，商業(yè)分析師，敏捷精益，職業(yè)技能轉(zhuǎn)型（職業(yè)錨，全腦工坊等）認(rèn)證實(shí)戰(zhàn)公開課培訓(xùn)及企業(yè)定制化內(nèi)訓(xùn)。
同時(shí)是PMI項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)，EXIN認(rèn)證協(xié)會(huì)，IIBA商業(yè)分析協(xié)會(huì)，外國專家局培訓(xùn)中心，赫曼國際授權(quán)的全球培訓(xùn)/考試服務(wù)機(jī)構(gòu)。
機(jī)構(gòu)主體
同時(shí)是PMI項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)，EXIN認(rèn)證協(xié)會(huì)，IIBA商業(yè)分析協(xié)會(huì)，外國專家局培訓(xùn)中心，赫曼國際授權(quán)的全球培訓(xùn)/考試服務(wù)機(jī)構(gòu)。
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