最終衡量產(chǎn)品經(jīng)理價(jià)值的還是給出的解決方案。 產(chǎn)品經(jīng)理的解決方案一般是產(chǎn)品需求文檔（PRD）。要考慮到各方利益相關(guān)方，還要想清楚要解決的問(wèn)題。你的解決方案既要解決問(wèn)題，又要邏輯...
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產(chǎn)品分析：如何給出解決方案？
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如何使用項(xiàng)目獎(jiǎng)金？項(xiàng)目做得好，獎(jiǎng)金不能少。在2018年底，我第一次向公司申請(qǐng)了一筆經(jīng)費(fèi)。理由是最近上線的項(xiàng)目，各項(xiàng)指標(biāo)都超出預(yù)期。能有這效果是團(tuán)隊(duì)一個(gè)多月加班加點(diǎn)趕出來(lái)的。為什么是第一次？因?yàn)?..
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咋說(shuō)|新員工怎么管？
中午和朋友吃飯，朋友聊起了一個(gè)最近管理上特別難的問(wèn)題，員工和他反饋，我不想做難的事情，能不能就安排我做執(zhí)行的事情呀。朋友苦口婆心的溝通了2天多，今天中午找我來(lái)訴苦，說(shuō)員...
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管理者如何才能不親力親為？
前段時(shí)間和朋友聊天，突然聊到這個(gè)話題。作為管理者，他覺(jué)得什么事都需要自己做。想把事情交給下屬做，試過(guò)授權(quán)。但是經(jīng)常出問(wèn)題。 我說(shuō)，出了問(wèn)題不可怕，就怕你不知道為什么會(huì)出問(wèn)題。...
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謝娜被何炅排擠疏遠(yuǎn)：活得太自我的人，下場(chǎng)都很慘
最近看《快樂(lè)大本營(yíng)》，發(fā)現(xiàn)謝娜和快樂(lè)家族其他成員的氣氛非常微妙。 尤其是在最新的這一期節(jié)目里，無(wú)論是何炅、維嘉，抑或是吳昕海濤，在節(jié)目互動(dòng)的時(shí)候都很少cue謝娜。 節(jié)目中有一...
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我們的大腦瞬間
昨天和你分享了我們大腦與注意力，今天的文章，我繼續(xù)和你分享，我們的大腦，特別是我們的大腦瞬間，好的，我們現(xiàn)在開(kāi)始： 第一、信息輸入 昨天和你聊天，我們?nèi)祟惖拇竽X，一出...
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讓孩子對(duì)自己的情緒負(fù)責(zé)有家長(zhǎng)向我反映，她的11歲的兒子每次鬧情緒都很“厲害”，摔門(mén)、對(duì)家人大吼大叫、摔東西、跺腳，家人對(duì)孩子一點(diǎn)辦法也沒(méi)有。我問(wèn)她每次孩子發(fā)脾氣都是如何處理的，她說(shuō)她認(rèn)為孩子發(fā)脾氣...
