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要改變一個的團隊,有一根朝團隊點一下就有效的魔法棒嗎,答案是有的。 常常聽企業(yè)的老總們無奈的抱怨,經(jīng)理們只考慮自己部門績效,缺乏合作和大局觀,話...
給教練新學(xué)員做督導(dǎo),常出現(xiàn)一個有趣的現(xiàn)象。他們提問往往很早就去到解決問題的行為層面,“有什么方法可以實現(xiàn)這個目標?”“那你可以做的是什么?”等等...
兒子在手機上裝了Linux微系統(tǒng),在里面輸入一串串看不懂的指令,攻入一家國外的運動俱樂部網(wǎng)站的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),打開里面的會員數(shù)據(jù)給我看,調(diào)侃的問我:...
作為團隊教練,我們都希望給一個團隊帶來深度融合、齊心協(xié)力、團結(jié)凝聚的內(nèi)在轉(zhuǎn)化,教練和團隊就像共舞,那不同的舞蹈,帶給團隊的是什么呢? 一、集體舞...
團隊領(lǐng)導(dǎo)力的提升關(guān)鍵,在于呈現(xiàn)成員共同的愿景和目標,以及揭示成員心知肚明卻不去觸碰的關(guān)鍵點 - 房間里的大象。當一切迷霧撥散,團隊站到堅實的地面...