文/杰梓圖/陳鋒攝于上海電影博物館 （1）朋友圈帶給我的 還是要感謝朋友圈這個產(chǎn)物，追溯它的前身，是QQ空間，應(yīng)該是從枯燥繁瑣的學(xué)習(xí)生活中開始意...
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2018年，從朋友圈到人物傳記的轉(zhuǎn)變 -
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英語項(xiàng)目會議
工作中經(jīng)常要開會，例如頭腦風(fēng)暴，視頻會議，電話會議，遠(yuǎn)程協(xié)助（TeamViewer）等，還會遇到歐美客戶坐在你對面。聽你做項(xiàng)目匯報。 小編總結(jié)如...
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“我連拉屎的時間都在學(xué)習(xí)了，還是很焦慮，怎么辦？”
2018，像一列奔馳的列車，我們還來不及看沿途的風(fēng)景，旅途已經(jīng)過了1/4。 每個新年大家都會制定自己的目標(biāo)，2018年，你的目標(biāo)完成多少？ 你的...
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辭職之前應(yīng)該知道的那些道理，后悔沒有早知道
2018，像一列奔馳的列車，我們還來不及看沿途的風(fēng)景，旅途已經(jīng)過了1/4。 新年后，你是不是摩拳擦掌，準(zhǔn)備跳槽了？你甚至已經(jīng)在年前就辭職了，裸辭...
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"領(lǐng)導(dǎo)腦子進(jìn)水了，怎么幫他擰出來？"
我常說，職場中99.99%的問題都是溝通問題?！碑?dāng)我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)有問題，到底該不該提出自己的疑惑？”如何溝通才能讓領(lǐng)導(dǎo)不尷尬？不會認(rèn)為我腦...
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為什么強(qiáng)調(diào)打卡是公司衰敗的開始？菲凡說，不入流的企業(yè)才強(qiáng)調(diào)打卡。 國企不算，那是傳統(tǒng)，沒在國企事業(yè)單位呆過，沒有發(fā)言權(quán)。 民企和外企的環(huán)境來說。 一流的企業(yè)抓戰(zhàn)略，挖人才二流的...
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沒事兒，我們公司大我的觀點(diǎn)一直是作為畢業(yè)生或職場新人，能選擇大公司一定不要去小公司。剛剛畢業(yè)，如同一張白紙，打好基礎(chǔ)，開闊視野hin重要，影響深遠(yuǎn)。 01 我的飯...
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又到年底離職季，你需要知道關(guān)于離職的六個原則又到年底離職季，去年寫過一篇離職文章，一年的沉淀，積累了更多離職的感悟，分享給大家。 離職見人品，讓我們學(xué)習(xí)如何優(yōu)雅離職，開心跳槽……離職和分手...
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感謝咪蒙，讓我們認(rèn)識了年薪200萬的“王不煩”
01 昨天我寫這篇：感謝咪蒙，有5萬人已經(jīng)上天了，感覺自己有點(diǎn)沖動了，欠考慮。 我一直以為“王不煩”是虛擬人物，直到早上看到朋友發(fā)給我《咪蒙教你...
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