10個(gè)人每個(gè)人10次等同于1個(gè)人100次嗎 咨詢對(duì)象:何女士,新晉設(shè)計(jì)師培養(yǎng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,自我設(shè)定三個(gè)月將新人培養(yǎng)成具備獨(dú)當(dāng)一面能力的人。 咨詢問...
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10個(gè)人每個(gè)人10次等同于1個(gè)人100次嗎 咨詢對(duì)象:何女士,新晉設(shè)計(jì)師培養(yǎng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,自我設(shè)定三個(gè)月將新人培養(yǎng)成具備獨(dú)當(dāng)一面能力的人。 咨詢問...
職場(chǎng)上的馬太效應(yīng)就會(huì)你死我活嗎? 咨詢對(duì)象:張先生,部門負(fù)責(zé)人,管理兩個(gè)小組,小組之間的關(guān)系相對(duì)獨(dú)立,分屬不同的工作模塊,年前已對(duì)張先生做過一輪...
疫情的時(shí)候想離職創(chuàng)業(yè)行嗎? 咨詢對(duì)象:高女士,裝企設(shè)計(jì)師,具備比較高的設(shè)計(jì)水平,有幾個(gè)志同道合的伙伴,均在設(shè)計(jì)方面有所造詣。 咨詢問題:高女士想...
爭(zhēng)取高職位不成反被降還要繼續(xù)留下來嗎? 咨詢對(duì)象:楊女士,某定制品類門店的業(yè)務(wù)骨干,有3名下屬,團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)長(zhǎng)時(shí)間排前列,個(gè)人業(yè)績(jī)也穩(wěn)定在前三。 咨...
資源整合能力是評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)力水平的關(guān)鍵指標(biāo)嗎? 領(lǐng)導(dǎo)力是什么?太多的闡釋,以致于讓人無法在接觸這個(gè)詞匯的時(shí)候辨別清晰。如果問我何為領(lǐng)導(dǎo)力,我并不想糾...
余歡水為什么要2000萬而不是200萬 咨詢對(duì)象:我媳婦兒,管理學(xué)博士,某高校教師 咨詢問題:最近有個(gè)熱播短劇《我是余歡水》比較火(沒看過的可以...
專業(yè)的人不發(fā)表專業(yè)意見是不是很可怕? 咨詢對(duì)象:錢先生,某業(yè)務(wù)板塊負(fù)責(zé)人,管理五百多人,相當(dāng)于一個(gè)獨(dú)立事業(yè)部的建制,但在公司內(nèi)只屬于一個(gè)總監(jiān)部門...
橫向思維和縱向思維是個(gè)啥? 咨詢對(duì)象:在個(gè)人發(fā)展過程中,也輔導(dǎo)別人可以共同發(fā)展,這就是以教練的身份促進(jìn)大家進(jìn)步。這次的對(duì)象就是這些學(xué)員們。 咨詢...
第一次做的時(shí)候如何像有經(jīng)驗(yàn)的人一樣? 咨詢對(duì)象:李女士,職場(chǎng)新人,但被領(lǐng)導(dǎo)所器重,會(huì)被委派關(guān)鍵的工作內(nèi)容。對(duì)于李女士而言,這既給了她很多成長(zhǎng)空間...
都吃了散伙飯的員工回心轉(zhuǎn)意還能不能留下來 咨詢對(duì)象:錢先生,某公司電商業(yè)務(wù)板塊負(fù)責(zé)人,下設(shè)部門根據(jù)天貓、京東、微信等不同渠道進(jìn)行設(shè)置,每個(gè)渠道有...