身邊的榜樣

四人行,則更有吾師

第一位是帶我的小導(dǎo),我們每天都師兄師兄的叫,其實應(yīng)該喊人家老師。80后,現(xiàn)在已是副教級別,再過兩年就可以帶自己的研究生了,是我們大boss面前的紅人。

小導(dǎo)帶我已經(jīng)是第三個年頭了,每每被他批評的狗血淋頭,被鄙視的一無是處的時候,真想大喊一聲,爺不干了,愛誰誰來。其實每次都只是在心里YY小劇場,第二天還得該干啥干啥。恨的牙癢癢的時候,就心想,我管你是個什么樣的人呢,我只要從你身上學(xué)到好的東西,就是我自己賺到了。只要這樣想,立馬來勁,想來也是挺阿Q的,唉人在屋檐下。

第一個學(xué)到的是“不動聲色”“悄悄地”干一些事。作為老師,其實本身是有很多工作的,再加上實驗室里的事,按說時間都已占用的差不多了,但是師兄還能找出寫文章的時間,有過一個月發(fā)表三篇SCI的記錄。不要問影響因子有多少,我們是基礎(chǔ)學(xué)科中的交叉學(xué)科問這個有些傷感情。其實這一點,應(yīng)該就是時間管理中說的利用好碎片時間,見縫插針,在別人注意不到的時間里完成自己的事,完成之后別人還會驚訝,哎?你什么時候做的?所以這就是第一點,不動聲色的悄悄完成自己的事。

第二點,準(zhǔn)備永遠(yuǎn)做充分,不浪費時間,遇到突發(fā)情況也不會慌亂。這一點都是從一些小事中學(xué)習(xí)到的。每次有什么東西需要查的時候,師兄總是先拋給我一個點,然后我從這個點開始查資料,我感覺找的差不多了的時候,就去匯報,每次去匯報的時候就是我挨批的時候,因為師兄總會問出別的問題,然后鄙視你“這些都是遇到一個問題應(yīng)該想到的東西,為什么每次都想不到,都需要我提醒......”諸如此類喋喋不休。到后來我都有些恐懼癥了,每次都盡量多想想,多思考,盡量把準(zhǔn)備做充分,可是總會有想不到的地方。其實這些跟出去辦事是一樣的,你了解的不夠多,材料準(zhǔn)備的不夠充分,那你就來回跑吧,又累又浪費時間。要把這一點學(xué)習(xí)到位,還需要再再再努力。

其他的就是糾正我的一些小毛病,比如站著的時候,無意識的前后晃,做一些小動作,還有匯報的時候調(diào)理不清晰,羅里吧嗦的等等這些方面都曾被無情的鄙視過。說多了都是辛酸淚。

接下來是一個師姐,從14年下半年開始負(fù)責(zé)了一個新的實驗項目。一年以后,關(guān)于這方面的問題都問不倒她了。查閱大量文獻(xiàn),并把它們都讀懂,然后還要將讀過的東西內(nèi)化成一個完整的知識體系。前兩點還好,但是第三點我不知道要什么時候才能達(dá)到,看過的東西不管是書還是文獻(xiàn),都在腦子里是一團(tuán)漿糊,不加以整理馬上就要都忘記了。

還有一個是我的同屆戰(zhàn)友,總結(jié)起來的就是“動如脫兔,靜如處子”。做實驗的時候就做實驗,工作量往往讓別人望塵莫及,感覺都要累死了,不做實驗的時候,往辦公桌電腦前一坐就不動了,看文獻(xiàn)寫文章,也很少參與別人的聊天。這一點我都要羨慕死了,因為我完全坐不住,專注力自控力都幾乎為零。

別人都在專注在努力的時候,我卻在觀察他們。落后就要挨打,我要學(xué)習(xí)去了......

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