昨天自己總結(jié)了一個(gè)寫作方法：從別人的世界里找到靈感 - 簡(jiǎn)書。

方法的靈感就來(lái)源于我讀了盧璐說(shuō)的一篇文字后寫的讀后感，今天再把這個(gè)方法實(shí)踐一下，同樣是盧璐說(shuō)的文章,《我采訪了十年高級(jí)獵頭：“你的名牌，在職場(chǎng)不加分！” - 簡(jiǎn)書》.

獵頭——這是我們很少人能夠接觸到的一個(gè)領(lǐng)域，因?yàn)榻佑|少，就會(huì)好奇，他們到底是怎樣的一種職業(yè)。

獵頭工作方式、業(yè)務(wù)流程，作者在文中介紹的很詳細(xì)了，我就不劇透了。

給我很大啟發(fā)的是獵頭們對(duì)候選人的三個(gè)重要關(guān)注點(diǎn)：歷史業(yè)績(jī)、職業(yè)素養(yǎng)和誠(chéng)信。

一、歷史業(yè)績(jī)。很重要的體現(xiàn)就是：簡(jiǎn)歷，我在過(guò)去也從未對(duì)自己的簡(jiǎn)歷重視過(guò)，在簡(jiǎn)歷上也就是以時(shí)間為軸粗略的寫寫自己的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，卻沒(méi)有深入的思考，簡(jiǎn)歷其實(shí)是自身成長(zhǎng)程度的一個(gè)直觀體現(xiàn)。

當(dāng)我們回顧過(guò)去一年，過(guò)去三年取得了哪些成長(zhǎng)、有哪些成績(jī)，有多少人能實(shí)實(shí)在在的說(shuō)上來(lái)我這一段時(shí)期里有哪些成長(zhǎng)，具體體現(xiàn)在哪些數(shù)據(jù)上。大概的只是在感覺上自己在過(guò)去一年里成長(zhǎng)了，但要舉例說(shuō)明，一時(shí)又想不起來(lái)到底哪里成長(zhǎng)了。

一方面說(shuō)明自身的成長(zhǎng)是有限的，另一方面是對(duì)自己的成長(zhǎng)沒(méi)有一個(gè)規(guī)劃。

作者在文中提到一個(gè)觀點(diǎn)：無(wú)論是獵頭還是用人公司，過(guò)于頻繁地更換工作和永遠(yuǎn)都不更換工作，都不是理想的。

開始在一個(gè)崗位上工作，最好要作三至五年的計(jì)劃。要明確的回答出我在這個(gè)崗位上要實(shí)現(xiàn)怎樣的成長(zhǎng)，有了這樣一個(gè)清晰明確的目標(biāo)，才能實(shí)現(xiàn)快速成長(zhǎng)。

二、職業(yè)素養(yǎng)。這個(gè)個(gè)人品質(zhì)的一種重要體現(xiàn)，每個(gè)人都要愛護(hù)自己的羽毛，隔一段時(shí)間就會(huì)有娛樂(lè)明星不愛惜自己的羽毛，糊了一地。信息時(shí)代，每個(gè)人都是一個(gè)IP，口碑是一點(diǎn)點(diǎn)積累起來(lái)的。不要以為換各公司就沒(méi)事了，獵頭會(huì)將你在以前公司的事情扒出來(lái)。

三、誠(chéng)信。這個(gè)和第二點(diǎn)有所關(guān)聯(lián)，單獨(dú)拿出來(lái)，足以說(shuō)明它的重要性，現(xiàn)在個(gè)人征信已經(jīng)影響到了個(gè)人的方方面面，升學(xué)、當(dāng)兵、找工作、開公司、入黨，社會(huì)生活的各個(gè)關(guān)口都要背景審查，不僅僅是影響個(gè)人，可能會(huì)連累子女，在公務(wù)員政審的時(shí)候，就要調(diào)取父母的政審記錄。

這三點(diǎn)是獵頭重點(diǎn)關(guān)注的，其實(shí)也是我們?cè)趥€(gè)人成長(zhǎng)路上需要重點(diǎn)關(guān)注的。要想實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)，就要對(duì)自己有個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃。

日更，就是在教我們做一個(gè)長(zhǎng)期主義者，通過(guò)日常一點(diǎn)一滴的積累，實(shí)現(xiàn)不凡的目標(biāo)。

在細(xì)微處修正自己，愛惜羽毛，打造個(gè)人IP。