? ? ? ?週六去郫縣偶遇一個招聘會現(xiàn)場，那場面簡直是人潮湧動啊！那一刻深深的覺得自己是幸福的。這種壯觀的場面之外電視里見過，真實得畫面還是第一次！
? ? ? ?曾經(jīng)聽到過很多大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的故事，而同樣也有那麼多大學(xué)生找不到工作。教育政策上的某些變動都是為了解決這些問題而來。而為何這些問題遲遲解決不了呢？明明每個人都有自己需要去承擔(dān)的責(zé)任，但同樣他可以過著低標準的生活不去努力。最後成為社會的負擔(dān)、家庭的負擔(dān)，社會的蛀蟲、家庭的蛀蟲！從小學(xué)的九年義務(wù)教育開始，一直教育孩子要成為一個對國家有貢獻的人，而在很多時候發(fā)現(xiàn)，養(yǎng)出來的蛀蟲比棟樑都還要多！究竟是什麼原因？那麼多高效的高素質(zhì)人才不能明確自己的何處何從？
? ? ? ? 坐在公交車上想了一路，原因還是這個社會環(huán)境、家庭環(huán)境。有人可以一身正氣，不說不做讓良心受苦的話和事，有人可以做一輩子小人，像個蛀蟲一樣的侵蝕社會資源。那一刻心有些痛，若他們能接收到贏家文化的訓(xùn)練該多好??！
? ? ? ?想起最近剛成立的人力資源事業(yè)部就是為了解決中小微企業(yè)人才招聘問題應(yīng)運而生。而當陳部長如和多家高校談合作，渴望能將應(yīng)屆畢業(yè)生送到贏家免費訓(xùn)練時，沒有一個人願意相信我們這樣做的發(fā)心和目的。都是拿著與大公司的旗幟忽悠，與大公司對接解決大學(xué)生就業(yè)問題。實則不然，多少大學(xué)生迷茫，渴望有一片天，但沒有人引路。而在贏家系統(tǒng)浸泡過的人都知道，贏家訓(xùn)練過的年輕人是什麼樣子？若每一家企業(yè)人員都是在入職前接受過贏家系統(tǒng)訓(xùn)練呢，工作態(tài)度的積極、事業(yè)方向更明確，這是肯定的！
? ? ? ? 如果有一家高校願意選擇信任，當一批又一批大學(xué)生走進贏家再回到社會上，我相信社會的浮躁之氣必將得以改善，大學(xué)生就業(yè)問題必將會得到改變！
【盛世贏家林珊-用生命點燃生命的氣質(zhì)女人！第380天】
