怎樣的簡歷受青睞
- 有價值
- 經(jīng)驗，包括專業(yè)經(jīng)驗、管理經(jīng)驗和行業(yè)經(jīng)驗等。入職后可以直接工作。
- 技能：專項技術(shù)能力、管理溝通表達能力等。
- 潛能，技能提升的能力，比如學習能力。
- 動機，誠信、穩(wěn)定性和工作意愿。
- 易匹配
- 內(nèi)容上，結(jié)構(gòu)化、詳略得當。層次有序。終點是技能和項目的描述。
- 形式上簡潔大方。終點突出，視覺上引導(dǎo)對方關(guān)注你想表達的部分
- 沒硬傷
- 內(nèi)容不真實
- 內(nèi)容不客觀、摻雜主觀臆斷
- 頁面太花哨
- 筆誤
- 內(nèi)容導(dǎo)致歧義和誤會
- 職業(yè)發(fā)展不銜接
- 換工作太頻繁
- 有亮點
出類拔萃。與眾不同的地方。贏得面試官的加分項
一份簡歷最重要的是這份簡歷背后的人是優(yōu)秀的，不要只關(guān)注形式和技巧，而忘了內(nèi)容和能力。
