創(chuàng)新業(yè)務必須獨立于既有的老業(yè)務

人們嘗試讓一個既有的部門去負責創(chuàng)新項目，無一例外都是以失敗告終。

老業(yè)務隨時需要有人員付出時間和精力，而且他們把這些業(yè)務擺在首位也是正確的。已有的業(yè)務要滋養(yǎng)尚在苦苦把錢掙了的創(chuàng)新。并且，已有業(yè)務中發(fā)生的危機也必須及時化解，負責已有業(yè)務的人總是想要推遲創(chuàng)新方面的行動，直到為時已晚。

既有的部門主要適合于拓展、修正、調(diào)整已有業(yè)務，新業(yè)務必須獨立，讓它屬于別處。

——《管理》

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