人與人之間形成差距的最大原因是什么？
出生不好？
專業(yè)不好？
運(yùn)氣不好？
社會(huì)不公平？
太窮了？
我的答案是：求精的差別
一個(gè)人在任何事情上面只要求精，那么慢慢的，他與別人的差距就可以拉出來了。
飲食精致一點(diǎn)，身體就會(huì)更加健康
讀書精致一點(diǎn)，獲取的源知識(shí)就會(huì)更多些
身材精致一點(diǎn)，個(gè)人的行動(dòng)能力也會(huì)更強(qiáng)一點(diǎn)
衣服精致一點(diǎn)，人看起來會(huì)更加精神
工作輸出希望更加精致一點(diǎn)，那么自己就會(huì)去學(xué)習(xí)更多的知識(shí)，讓自己獲取更多成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
生活希望過的更加精致一點(diǎn)，那么家里的家具家居會(huì)更加漂亮，美觀，心情會(huì)更加愉悅；家里的空間會(huì)更有效率的使用。
為人處事的態(tài)度上面再精致一點(diǎn)，那么獲取別人的認(rèn)可也會(huì)更多，通向成長(zhǎng)的渠道也會(huì)更多一些。
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但是求精只是一個(gè)態(tài)度，還需要具體很多的方法去支撐：認(rèn)知水平，閱讀力，溝通力，學(xué)習(xí)力，行動(dòng)力，領(lǐng)悟力等等之類。
當(dāng)你去選擇一個(gè)戶外品牌的衣服或者鞋子的時(shí)候，你怎么去挑選
當(dāng)你準(zhǔn)備購(gòu)買奶粉的時(shí)候，你可以從哪里獲得相對(duì)專業(yè)的答復(fù)？
你在哪個(gè)領(lǐng)域是擅長(zhǎng)的，這個(gè)擅長(zhǎng)的級(jí)別可以達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn)？
你所在的這個(gè)職業(yè)在未來十年的發(fā)展前景如何？
你個(gè)人還需要掌握哪些更多的技能去提升自己？
終歸一句話：不是你不努力，而是比你優(yōu)秀的人比你更努力，而且他們選擇努力的方向和方法比你更好。
《躍遷》里面講述的方法和觀念很多，我選擇幾個(gè)自己理解透徹一點(diǎn)的與大家溝通，拋磚引玉，希望能夠跟大家學(xué)到更多的知識(shí)。理解錯(cuò)誤的位置，還望海涵和指正。
1、只打甜蜜區(qū)的球/學(xué)的更少，但是學(xué)的更好
這兩個(gè)概念一個(gè)屬于輸入，一個(gè)屬于輸出。
對(duì)于輸入：學(xué)的更少，但是學(xué)的更好。學(xué)當(dāng)前對(duì)自己最有意義的知識(shí)，帶著問題去學(xué)習(xí)。
對(duì)于剛剛走上工作崗位的大學(xué)生會(huì)感觸，除了自己的專業(yè)知識(shí)以外，好多東西要學(xué)：
word/excel/ppt的基本技能要掌握；領(lǐng)導(dǎo)偶爾還會(huì)問你：會(huì)不會(huì)PS和CAD??；
要會(huì)寫郵件會(huì)寫總結(jié)會(huì)寫報(bào)告；說不定什么時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)還要你翻譯一篇英語(yǔ)文章；
要懂得辦公室政治；要了解國(guó)家時(shí)事政治，關(guān)心天下大事；
駕照要考；時(shí)間管理要學(xué)；自控力要有；拖延癥要治；番茄鐘工作班要用起來；
到了飯桌發(fā)現(xiàn)自己還要去學(xué)會(huì)點(diǎn)菜，還要學(xué)會(huì)如何喝酒；
外出拜訪客戶的時(shí)候還要去學(xué)如何跟人溝通；還要學(xué)會(huì)怎么打扮自己等等之類。
怎么學(xué)，學(xué)哪些，為什么要學(xué)這么多？
我們要根據(jù)自己的工作性質(zhì)，崗位要求，來明確自己需要掌握的技能知識(shí)，再去分析掌握這些技能知識(shí)需要學(xué)習(xí)哪些具體內(nèi)容，有的放矢，更加具有效率和準(zhǔn)確度。
我自己的規(guī)劃是如下：
每天有1個(gè)小時(shí)的時(shí)候可以學(xué)習(xí)在半年時(shí)間以內(nèi)，在工作上面可以立即使用的知識(shí)——我一年之內(nèi)考取了企業(yè)人力資源管理師一級(jí)證書，以及項(xiàng)目管理師（PMP）
每天有0.5個(gè)小時(shí)能夠?qū)W習(xí)在半年以后有成效的知識(shí)——我堅(jiān)持在學(xué)習(xí)百詞斬英語(yǔ)
每周有3次時(shí)間能夠做一些屬于潛移默化的事情——健身和練字
每天看手機(jī)估計(jì)需要一個(gè)小時(shí)，看看時(shí)事新聞，養(yǎng)生，茶道，商道，銷售管理，為人處事之道，聽得到的知識(shí)內(nèi)容你給等等之類。
每半年的時(shí)間重新反思一下自己，調(diào)整一下規(guī)劃，根據(jù)自己的工作性質(zhì)，崗位，技能掌握情況重新安排自己的學(xué)習(xí)規(guī)劃。
對(duì)于輸出：只打甜蜜區(qū)的球的意思就是去做自己有最大把握，并且取得最大價(jià)值的事情。
炒股：要按捺情緒，仔細(xì)思考和判斷，慎重出手選擇股票，準(zhǔn)確的判斷和選擇會(huì)帶來豐厚的收益；
崗位選擇：
一個(gè)生產(chǎn)崗位，現(xiàn)在就可以確保入職，月薪3K-5K(武漢標(biāo)準(zhǔn))，轉(zhuǎn)崗很難
一個(gè)采購(gòu)崗位，要等3個(gè)月之后才可以有機(jī)會(huì)入職，月薪起步5K
兩個(gè)機(jī)會(huì)只能選擇一個(gè)，你選擇什么？
購(gòu)買衣服：
一件普通T恤，50元，一般就是穿一個(gè)夏天
一件做工精良的T恤，300元，穿個(gè)5年是沒有問題的
你會(huì)怎么選擇？
這種在任何時(shí)候都去做高概率權(quán)的事情，并非人人時(shí)時(shí)刻刻能夠把握好這個(gè)原則，但是如果我們需要腦海里面具備有這樣的意識(shí)，然后不停的去調(diào)整和修正自己的生活。
2、站位
冪律效應(yīng)：發(fā)現(xiàn)身邊高價(jià)值區(qū)，又稱為：“二八法則”“馬太效應(yīng)”“長(zhǎng)尾理論”
社會(huì)和自然的大部分系統(tǒng)都有重點(diǎn)，做事情一定要抓重點(diǎn)，持續(xù)的抓住重點(diǎn)，就是抓住了最高效率的關(guān)鍵。
首先要選擇一個(gè)好的行業(yè)，具有可持續(xù)，可增長(zhǎng)回報(bào)率（盡量高增長(zhǎng)）的行業(yè)
一個(gè)環(huán)衛(wèi)工人每天努力工作12個(gè)小時(shí)，他的回報(bào)是多少？
一個(gè)快遞工人每天努力工作12個(gè)小時(shí)，他的回報(bào)是多少？
一個(gè)行政白領(lǐng)每天努力工作12個(gè)小時(shí)，他的回報(bào)是多少？
一個(gè)高級(jí)程序員每天努力工作12個(gè)小時(shí)，他的回報(bào)是多少？
我們一天努力工作12個(gè)小時(shí)，我們又可以有多少的回報(bào)？
為什么我們每天努力12個(gè)小時(shí)，仍然敢不上別人的回報(bào)？為什么自己的能力和才華增長(zhǎng)的速度太慢？為什么覺得自己往往都落后別人半拍？為什么總是感覺別人怎么什么都懂？
你的行業(yè)是屬于朝陽(yáng)行業(yè)，還是夕陽(yáng)行業(yè)，你的行業(yè)在當(dāng)?shù)匕l(fā)展前景如何？你的公司發(fā)展前景如何？你的崗位發(fā)展前景如何？
這三點(diǎn)的選擇決定你個(gè)人價(jià)值的增長(zhǎng)速度，所以要慎重
利用杠桿理論，找到準(zhǔn)確的支點(diǎn)，提高自己的學(xué)習(xí)的效率：使用百分之二十的精力，去學(xué)習(xí)一個(gè)領(lǐng)域百分之八十的知識(shí)。
頭部效應(yīng)：站位比努力更重要
盡量選擇具有優(yōu)勢(shì)的行業(yè)/公司/崗位，因?yàn)榫哂袃?yōu)勢(shì)的點(diǎn)，會(huì)匯集更多優(yōu)秀的資源、公司、人才；
我列舉我自身的例子：
我當(dāng)初在一家生產(chǎn)制造企業(yè)做普通測(cè)試員工，我就努力做組長(zhǎng)，我做組長(zhǎng)的時(shí)候接觸的就是其他車間的組長(zhǎng)或者主管，我就努力在他們心中留下良好的印象；
我調(diào)至生產(chǎn)技術(shù)組，在這里我接觸的全部都是公司研發(fā)部門的技術(shù)工程師，我測(cè)試的全部都是公司最新研制出來的設(shè)備，我學(xué)習(xí)的全部都是以后車間即將普及的測(cè)試指標(biāo)；
我做調(diào)測(cè)車間主管，接觸的是制造部?jī)?nèi)部的車間主管和制造部的經(jīng)理層，但是制造部有個(gè)部門叫：調(diào)度組。負(fù)責(zé)整個(gè)制造部的生產(chǎn)安排，我就努力去做調(diào)度組主管；
當(dāng)我做調(diào)度組主管的時(shí)候，我接觸的就是外面各個(gè)部門的主管和經(jīng)理，以及各個(gè)事業(yè)部的產(chǎn)品線負(fù)責(zé)人，我匯報(bào)的對(duì)象包括制造部經(jīng)理，同時(shí)還會(huì)參加整個(gè)制造供應(yīng)鏈的高層會(huì)議。
我離開這家制造公司之后，有一家上市的醫(yī)藥企業(yè)讓我去做生產(chǎn)車間經(jīng)理，然后有一家小型私營(yíng)企業(yè)（做政府行業(yè)項(xiàng)目）讓我去做總經(jīng)理。
我選擇了后者，理由：1、我想突破以前的自己，不想一直做生產(chǎn)；2、總經(jīng)理的職務(wù)讓我接觸的全部都是其他部門的直接負(fù)責(zé)人，讓我受益匪淺；3、我希望鍛煉自己，看看自己能否獨(dú)立創(chuàng)業(yè)。
任何的選擇都有風(fēng)險(xiǎn)和回報(bào)，要準(zhǔn)確的去分析和定位自己，做出選擇之后，要全身心的投入到選擇之后的崗位，再不停的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，去尋找更好的機(jī)會(huì)。
3、聯(lián)機(jī)學(xué)習(xí)：成為知識(shí)的路由器/迭代：聰明人的笨辦法
聯(lián)機(jī)學(xué)習(xí)：成為知識(shí)的路由器
當(dāng)你成為一個(gè)領(lǐng)域的高手時(shí)，和其他一個(gè)領(lǐng)域的高手交流，你就會(huì)了解兩個(gè)領(lǐng)域的尖端知識(shí)；
當(dāng)你和N個(gè)領(lǐng)域的高手交流時(shí)，你就可以了解N個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)以及發(fā)展方向；
即使不去交流，當(dāng)你的通信錄里面有不同領(lǐng)域的高手時(shí)，你就具備了N個(gè)領(lǐng)域解決問題的高手，當(dāng)你遇到問題的時(shí)候，呵呵，那個(gè)問題就不是問題了哦！
迭代：聰明人的笨辦法
古典將的這個(gè)迭代并非更新，而是用最小的代價(jià)，最穩(wěn)定的方法產(chǎn)生最高的收益。
李昌鎬：只求51%的勝率，從不追求妙手。為什么圍棋有200-300手，每手追求51%的勝率，那么最后必將勝利。但是百分百的妙手是可遇不可求的。
曾國(guó)藩：結(jié)硬寨，打呆仗。用最小的消耗磨損對(duì)方，從而獲取最后的勝利。
阿蒙森：每天日行20英里。穩(wěn)定的行軍，可以保證自己軍隊(duì)隨時(shí)應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜局面。
巔峰時(shí)期的巴薩：走著踢球，就把球踢進(jìn)對(duì)方球門了。為什么：因?yàn)樗麄兊膫鹘忧蚴亲罘€(wěn)定和有效的，自己走著傳球，對(duì)方跑著搶球，那么到最后體能就有差距了。
使用弱小優(yōu)勢(shì)持續(xù)迭代而產(chǎn)生強(qiáng)大的力量。
4、終身提問者：?jiǎn)栴}比答案更加有效
一個(gè)好的問題，答案就已經(jīng)有一半了。
首先：一個(gè)問題的好壞，決定這個(gè)提問者的素質(zhì)。
你會(huì)去問一個(gè)數(shù)學(xué)：sin30是多少？
你會(huì)去問一個(gè)文員：word文檔里面怎么插入頁(yè)眉和頁(yè)碼？怎么設(shè)置雙面打??？
當(dāng)你問一個(gè)問題的時(shí)候，先使用百度、知乎、維基百科查一查，提高一下問題的含金量，也是提高你自己的個(gè)人印象。
問題，決定你學(xué)習(xí)知識(shí)的效率和內(nèi)容
百度里面，隨便搜索一個(gè)詞語(yǔ)，就會(huì)出來不同的界面，關(guān)鍵詞準(zhǔn)確最后答案的需求匹配程度；
腦海里面浮現(xiàn)的知識(shí)，會(huì)根據(jù)你所想到的問題而不同；
新聞發(fā)布會(huì)里面，被訪者會(huì)根據(jù)提問者的問題而酌情回答；
當(dāng)你準(zhǔn)備跟領(lǐng)導(dǎo)提增加工資的要求時(shí)，你最后一句話是怎么提出來的？
看一本書之前，先寫幾個(gè)問題，再去讀書；不同的問題，收獲不一樣
不要說看哪幾本書，而是看需要解決了哪幾個(gè)問題；
知識(shí)不是看誰(shuí)記得多，而是看誰(shuí)用的多；問題的多少和質(zhì)量，就決定你解決問題的能力
各位朋友，你們能夠閱讀到這里，已經(jīng)是在下莫大的榮幸了。
這篇文章在國(guó)慶中秋之際寫出來的，寫的比較匆忙，詞語(yǔ)，內(nèi)容未曾過多的琢磨，而且也是本人第一次寫讀后感。
所以非常感謝各位抽出時(shí)間閱讀這篇拙作，不對(duì)之處，望各位指正，有同感的位置，希望可以和各位交流，學(xué)習(xí)到更多的知識(shí)。
最后祝各位朋友雙節(jié)快樂，生活幸福美滿，事業(yè)一帆風(fēng)順，謝謝！
寫于2017年10月7日
