2017-06-21高效能人士的七個習(xí)慣

前言及第一章

【 面對世界更多元、更緊迫,更高要求等種種變化,解決之道:普遍、永恒、不證自明的原則?!?/p>

怎么以這些原則為中心去解決遇到的變化?


【 恐懼將來,恐懼失業(yè),恐懼無力養(yǎng)家。于是傾向于零風(fēng)險(xiǎn)的生活,并逃避依賴和合作。】

我們被教導(dǎo)要獨(dú)立,要自己解決問題

認(rèn)為一個人處理事情會更有效率

認(rèn)為我們能依靠自己的力量找到解決的辦法

積極的互賴合作可以相互交流、依賴、鼓勵、影響

閱讀小組模式突破默默學(xué)習(xí)的模式,增加了溝通交流互動


【 思維定式,是看世界的方法,我們的感知、理解與詮釋;是每個人看待世界的方式,未必與現(xiàn)實(shí)相符;是一張地圖,而非地域本身,是由每個人的成長背景、經(jīng)驗(yàn)及選擇打造完成,透過它來窺探萬事萬物。

地圖分成兩大類,一類是依據(jù)世界本來面目繪制的地圖,反映現(xiàn)實(shí)情況;一類是依據(jù)思維定式繪制的地圖,反映個人價(jià)值觀?!?/p>

思維定式是種慣性思維,在遇到需要問題時候我們用已有的經(jīng)驗(yàn)方式解決

不是所有的都是積極的,可能會妨礙對事物的正確認(rèn)知

人的思維是無限的,當(dāng)限于困境時候,很大程度是固有思維所致

需多角度考慮,重新考慮,反向思維,思維轉(zhuǎn)換

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