疏勒縣著力建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍

? ? ? ? 習(xí)近平總書記指出“貫徹新時代黨的組織路線、建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍是關(guān)鍵”。堅持新時代好干部標(biāo)準(zhǔn),打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍,才能為發(fā)展提供更大的政治保障。

? ? ? ? 強化政治武裝,抓好思想教育。習(xí)近平總書記指出:講政治,是我們黨補鈣壯骨、強身健體的根本保證,是我們黨培養(yǎng)自我革命勇氣、增強自我凈化能力、提高排毒殺菌政治免疫力的根本途徑。要定期召開內(nèi)招生、選調(diào)生、軍轉(zhuǎn)干部座談會、見面會、交流會,進一步了解年輕干部工作所思所想,為年輕干部搭建學(xué)習(xí)平臺交流平臺,有針對性地補短板、強弱項、幫助干部一點點成長起來。全面貫徹全國組織工作會議,把提升政治素質(zhì)貫徹干部成長過程始終,建立源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)、全程培養(yǎng)體系,每季度定期家訪,進一步了解干部“八小時以外”表現(xiàn)情況,包括朋友圈、生活圈,給干部做全身掃描,精準(zhǔn)識別干部政治畫像,把政治上的兩面人剔除出去、拒之門外。提高“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,結(jié)合當(dāng)前主題教育,建立“班子領(lǐng)學(xué)”“骨干幫學(xué)”“個人自學(xué)”“研討悟?qū)W”“學(xué)練結(jié)合”的五項機制,讓學(xué)習(xí)教育“活起來”。

? ? ? ? 夯實培育工作,激發(fā)自身潛力。習(xí)近平總書記指出:基層是黨的執(zhí)政之基、力量之源?;鶎庸ぷ魇锹?lián)系群眾的“最后一公里”,也是干部成長成才鍛煉的平臺,做好群眾工作必須把基層作為主陣地,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,著眼基層,努力把基層作為打造成出成效的干部搖籃。要堅持把鄉(xiāng)村振興、基層社會治理等急難險重一線任務(wù)作為培育干部的主戰(zhàn)場,積極選派干部在基層一線崗位掛職鍛煉,讓干部在一線經(jīng)風(fēng)雨壯筋骨長才干。要結(jié)合《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》,讓干部從辦公室邁向田間地頭、工廠車間、聽民意,解民憂,與人民群眾建立親密的天然感情,能使得干部對全心全意為人民服務(wù)宗旨理解更深,讓年輕干部更好地向下扎根向陽而生。樹立能力在一線培養(yǎng)、業(yè)績在一線鍛造、人才在一線識別、干部在一線選拔的基層選人用人導(dǎo)向。

? ? ? ? 突出干事導(dǎo)向,激發(fā)實干動力。習(xí)近平總書記強調(diào):要積極營造有利于干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,讓愿擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)蔚然成風(fēng)。我們要深入貫徹新時代黨的組織路線,不斷強化對選拔任用干部的監(jiān)督管理,著力提高選人成效,持續(xù)涵養(yǎng)政治生態(tài),努力在上下營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。只有敢擔(dān)當(dāng)作為,才能把黨中央的決策部署落實到實處、才能把宏偉目標(biāo)藍圖圖變?yōu)槊篮矛F(xiàn)實,才能贏得人民群眾的信任。堅持把“兩個維護”作為人才工作的根本政治原則,通過“以師帶徒”傳經(jīng)驗、“幫”困難、“帶”業(yè)務(wù)等方式帶動“新兵”迅速學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)、適應(yīng)新的崗位,提升對政策法規(guī)的理解能力,打造出愿擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)?shù)膶I(yè)化干部隊伍。

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