首讀《阿米巴模式》第二章,阿米巴經營的目的五,自上而下和自下而上的整合

我是寧波百事達工具/格雷公司/ 寧波盛和塾 誠敬組,格雷讀書會同心隊何紹成, 這是我每天至少一篇文字的第542篇文字(2021/5/7)

首讀《阿米巴模式》

第二章,阿米巴經營的目的

五,自上而下和自下而上的整合

摘要

1. 調動員工的主觀能動性

領導者的工作不是讓員工去執(zhí)行自己的決策,而是調動員工主動去做的意愿

自己真正想去做的時候,產生的力量才是無窮的。

要想成就一番事業(yè),首先要有激情,只有胸懷激情地去努力才能取得成功。

要把這種意志傳達下去,將其轉換成員工自身的意志,喚起他們的斗志。僅憑決策層的意志還遠遠不夠。

2. 共享價值觀

共享目標

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